Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Тимлид разработки / Руководитель команды разработки

Вакансия № 25057521 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Торговый дом ТЛД" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Торговый дом ТЛД.


Репутация компании "ООО Торговый дом ТЛД" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 25057521 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,82 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 25057521 на должность Тимлид разработки / Руководитель команды разработки от ООО Торговый дом ТЛДВакансия № 25057521 прочитана - 54 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 180000 до 250000 руб. на вакантной должности "Тимлид разработки / Руководитель команды разработки".

Мы привлeкаем большое кoличество трафика на наши проекты и хотим, чтобы они работали быстро и без багов. Для этого ищем Тимлида разработки/Руководителя команды разработки, который сможет усилить нашу команду.

Преимущества работы в нашей компании:

  • Оплата ЗП 2 раза в месяц

  • 28 дней отпуска

  • Индивидуальный план развития в компании на 3-5 лет.

  • Своя команда разработчиков и дизайнеров

  • Компенсация в 50% расходов на оборудование и обучение через полгода работы

  • Работа по спринтам, с графиком релизов через Asana.

  • Удаленный формат работы;

  • Скрам, Асана, без бюрократии;

  • Заработная плата в зависимости от компетенций, обсуждается индивидуально + премии по результатам KPI после окончания испытательного срока;

Основные задачи:

  • Стандартизация и систематизация разработки (8+ человек)

  • Руководство процессом разработки;

  • Командная работа над одним проектом 3 и более разработчиков;

  • Планирование спринтов, загрузки команды, квартальных планов;

  • Постановка задач и контроль исполнения;

  • Код ревью разработчиков

  • Участие в построении процессов быстрой качественной разработки;

  • Взаимодействие с другими командами внутри компании.

  • Внедрение и применение на практике линтеринга.

Обязательные ключевые навыки:

  • Опыт работы с WordPress (обязательно опыт создания сложных проектов с нетиповым функционалом, со структурным хранением данных и пр..);

  • Опыт разработки архитектурно сложных проектов (даже не самых успешных);

  • Отличное знание PHP, MySQL, JavaScript;

  • Оптимизация MySQL запросов

  • Уверенное владение HTML, CSS, JQuery;

  • Основы администрирования Linux: Shell, Apache, Nginx, MySQL, Cron;

  • Опыт работы с системами контроля версий (GIT);

  • Опыт управления командой разработки от 3 человек;

  • Управленческие навыки;

  • Опыт написания инструкций.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 25057521 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Teach Lead (руководитель команды разработки) / Т1 Консалтинг


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: