Talent acquisition specialist of the commercial department
Вакансия № 24975420 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "BestDoctor" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании BestDoctor.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "BestDoctor" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "BestDoctor" - http://bestdoctor.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Медицина, фармацевтика, аптеки; .
Репутация компании "BestDoctor" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 24975420 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,39 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Большая кольцевая линия, метро Савёловская.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
BestDoctor — медицинская компания, которая разрабатывает страховые и сервисные продукты для бизнеса и людей, на основе IT-технологий. Если коротко, мы решили изменить рынок медицинского страхования и отношение людей к своему здоровью с помощью качественного сервиса и принципиально нового клиентского опыта.
?? Cреди наших клиентов — Мегафон, Aviasales, РБК, Miro, Mamba, Ivi.ru, Ostrovok.ru, Voximplant, Ростелеком, Joom, Хантфлоу, СберЗвук, Ivideon, Профи, VC.ru, и другие крутые компании.
?? BestDoctor единственная компания в Европе, которая поддерживает пациентов 24/7, мы спасли уже более 500 человек и каждый день поддерживаем более 100 000 пользователей.
?? Мы создали классный технологичный ДМС, наша служба заботы организовала самую качественную поддержку на рынке CSAT - 4.8/5, теперь мы хотим, чтобы BestDoctor занял лидирующую позицию на рынке.
Именно поэтому
Мы ищем менеджера по подбору персонала в команду по развитию бизнеса с опытом работы от 1 года в HR, большой любовью к сфере рекрутмента и другим HR-процессам. Нам важно, чтобы новый член команды разделял нашу миссию и стремился строить по-настоящему сильные команды, заряженные на результат.
Что тебе предстоит сделать
1. Нанять лучших людей в лучшую команду, конечно
- В твоих руках основные этапы найма: составление профиля позиции, продвижение вакансий, сорсинг, организация процесса отбора, коммуникация с кандидатами и нанимающими менеджерами, проведение интервью
- Работа с позициями по направлениям: маркетинг, развитие и поддержка бизнеса, сфера страхования, преимущественно вакансии уровня Senior и Middle
- Что для нас максимально важно:
- Качество найма: хорошая конверсия на каждом этапе, положительная обратная связь от кандидатов и от нанимающих менеджеров
- Скорость закрытия позиции и % укомплектованности команды
2. Сопровождать сотрудников на протяжении всего EJM: с того момента, как люди узнают о BestDoctor, до ухода из компании
- Сейчас ключевые метрики - это удовлетворенность процессом адаптации, текущая вовлеченность и лояльность, а также обратная связь от бывших сотрудников.
3. Участвовать в HR-проектах
- Каждый квартал у тебя будет опция брать в работу 1 HR-проект, например: L&D, TotalRewards, Управление эффективностью, Внутренние коммуникации, Корпоративная культура, Аналитика и тд
- Ты сможешь попробовать разные аспекты работы HR и в дальнейшем углубиться и залидировать одно из направлений
Ты точно сможешь справиться, если:
- У тебя есть релевантный опыт работы в рекрутменте, особенно, с позициями из коммерческого департамента.
- Ты быстро учишься и сможешь разобраться в любой роли за короткое время.
- Тебя драйвит динамичность и скорость, ты легко адаптируешься к изменениям (мы растем и меняемся очень быстро).
- Ты готов(а) брать на себя много ответственности (со своей стороны предлагаем большую свободу действий).
- Тебе близка наша миссия — улучшать здоровье и качество жизни людей.
Почему круто работать в BestDoctor:
- Мы находимся на стадии активного роста, а значит ты тоже. BestDoctor — площадка для твоего профессионального творчества: с тебя любые инициативы по улучшению процессов и нововведениям и готовность их воплощать, а мы тебе поможем в их реализации.
- Люди. Вокруг тебя будут люди, которые хотят изменить этот рынок, они амбициозны, хотят и добиваются результата и работают как единое целое. И именно ты будешь помогать их командам расти.
- Надежность: в нас поверили и проинвестировали топовые венчурные фонды : Winter Capital, Target Global, AddVenture.
- Амбициозная и значимая миссия — поменять рынок здравоохранения и действительно помогать людям.
- Большая свобода, мы об этом уже говорили, но все же.
- Возможность работать в уютном лофте на территории БП Фактория (3 мин. от м. Савеловская) и удалённо.
- Гибкий график работы — главное для нас результат.
- Лучший ДМС после испытательного срока :)
Если тебе интересно попробовать себя в этой роли:
- Пожалуйста, в сопроводительном письме расскажи о своем опыте закрытия позиций из коммерческого департамента и почему тебе интересна эта роль.
- Следующий этап - zoom или очное интервью.
- Если все здорово, то финальный этап - это знакомство с командой и оффер.
Будем рады видеть тебя в команде!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 24975420 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...