Руководитель проектов по организационному развитию
Вакансия № 24178503 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Северсталь. Управляющая компания" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Северсталь. Управляющая компания.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Северсталь. Управляющая компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 24178503 добавлена в базу данных: Суббота, 6 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,74 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Клары Цеткин, 2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
«Северсталь» – одна из ведущих вертикально-интегрированных горнодобывающих и сталелитейных компаний в мире с активами по всей России. Более 50 000 человек работают на предприятиях компании. Новые стратегические приоритеты, которые помогут нам отличаться от конкурентов: превосходный клиентский опыт, лидерство по затратам и новые возможности.
Сейчас в компании открыта позиция Руководителя проектов по организационному развитию.
Вашими задачами будут:
- Работа с организационным проектированием. Гармонизация структуры: внесение и обоснование предложений, согласование изменений на уровне Топ менеджмента;
- Разработка правил организационного проектирования, стандартов моделирования и визуализации организационной структуры;
- Оценка запросов руководителей подразделений на организационные изменения, подготовка рекомендаций и заключений. Методологическая и консультационная поддержка подразделений по вопросам организационного проектирования и изменений;
- Определение и согласование функционального наполнения ролей, объединение ролей в должности. Развитие номенклатуры должностей, гармонизация наименований должностей;
- Поиск потенциала повышения организационной эффективности. Подготовка предложений по формированию оптимальной численности подразделений;
- Финансово-экономический анализ и моделирование сценариев повышения эффективности. Проведение бенчмаркинга.
Необходимый опыт:
- Опыт ведения проектов по организационной эффективности и/или организационному проектированию от 5 лет;
- Комбинированный опыт работы в консалтинге и крупной производственной компании будет являться преимуществом;
- Опыт управления проектными командами;
- Владение различными практиками организационного проектирования;
- Системное мышление, хорошие аналитические способности, ориентация на результат;
- Навыки эффективной коммуникации и умение отстаивать свою точку зрения.
Мы предлагаем:
- Мощную команду профессионалов;
- Дополнительную мотивацию в виде годового бонуса, социальный пакет и скидки от партнеров;
- Развитие нон-стоп. Мы вкладываемся в людей как в самое дорогое. Создаем авторские учебные курсы. Привлекаем внешних экспертов и наставников, в том числе международных. Компенсируем часть расходов на изучение английского языка;
- Гарантии стабильности. Зарплата регулярно индексируется. Есть ДМС со стоматологией с первого рабочего дня. Работаем по бессрочному договору.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 24178503 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...