Арт-директор коммуникаций
Вакансия № 24029188 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Хантфлоу" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Хантфлоу.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Хантфлоу" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Хантфлоу" - https://huntflow.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО Хантфлоу" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 24029188 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,86 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Новодмитровская улица, 2к2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Привет! Меня зовут Игорь Сафонов, я дизайн-директор Хантфлоу
Хантфлоу — главный инструмент работы рекрутеров в СНГ. Здесь они ведут базу резюме, историю работы, обсуждают резюме с коллегами, переписываются с кандидатами и делают отчеты.
С помощью Хантфлоу собирают свои команды крупнейшие компании России и СНГ — VK Group, IBM Russia, Avito, Leroy Merlin, Lamoda и многие, многие другие.
Мы сделали с Щукой обновленный логотип, придумали сами новый фирстиль и перезапустили сайт. Мы ищем опытного арт-директора, который сможет возглавить и развивать отдел Дизайна коммуникаций.
Как выглядят коммуникации Хантфлоу
- Главный сайт - https://huntflow.ru/
- Лендинг про отчеты - https://huntflow.ru/features/reports
- Лендинг вебинара про API - https://huntflow.ru/events/webinar-recruitment-crm-with-api
- Карьера в Хантфлоу - https://huntflow.ru/career/
- О бренде Хантфлоу - https://huntflow.ru/brand
Ближайшие крупные задачи
- Завершить ребрендинг Хантфлоу
- Запустить несколько крупных продуктовых лендингов (примерно, как про Отчеты)
- Придумать, как собрать существующие графические штуки в единую маркетинговую дизайн-систему
- Организовать предсказуемый для бизнеса и понятный для дизайнеров процесс в отделе
Как мы работаем
- В отделе дизайна сейчас два дизайнера коммуникаций на постоянке + один со сдельной оплатой
- Лендинги верстает выделенная команда разработчиков
- Двухнедельные спринты
- Планирование работы вместе с проджектом
- Никакой работы на выходных и ночами
- На старте — работа в офисе, со временем перейти на график офис+удаленка
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Хорошо разобраться в продукте Хантфлоу и понимать, в чем его ценность для клиентов
- Вместе с дизайнерами, менеджментом и редакцией придумывать, как лучше рассказывать про наши продукты
- Придумывать и рисовать ключевые вещи самостоятельно
- Следить за качеством работы и сроками внутри отдела
- Следить за качеством верстки и анимации лендингов
- Нанимать новых дизайнеров и заботиться о существующих
Требования к работнику следующие:
- Сильное портфолио с лендингами и анимацией
- Опыт работы с иллюстраторами
- Внимательность к графическим и смысловым деталям
- Опыт работы дизайнером от 5 лет
- Figma, Principle, AE
Условия работы
- Официальное трудоустройство (белая ЗП, отпуск, больничный)
- Комфортный офис с дизайнерским ремонтом, с зонами отдыха и винным шкафом на станции метро «Дмитровская» (недалеко от «Флакона»)
- Каждые пол года мы собираем всех сотрудников в Москве, чтобы провести вместе время и повеселиться
- Расширенный пакет ДМС со стоматологией и вызовом врача на дом (даже за МКАД), а также с полисом путешественника — после испытательного срока
- 14 дней “без больничного” в год, но, если ты взял больничный, мы компенсируем его оплату до оклада (не более 30 дней в год)
- Выдаем рабочий MacBook
- Компенсируем затраты на проезд в офис — 2000 рублей в месяц
- Ну и конечно же мы ценим развитие сотрудников, поэтому профессиональное обучение, повышение квалификации за счет компании
- А еще мы дарим крутые корпоративные толстовки и другой мерч
Этапы найма
Мы заинтересованы в долгосрочном и успешном сотрудничестве. Наш опыт показывает, что это возможно только при условии, что решение о трудоустройстве принято осознанно с обеих сторон. Не только мы проверяем, что кандидат нам подходит, но и кандидат должен убедиться в том, что он готов работать в Хантфлоу.
- Собеседование со мной и HR
- Собеседование со мной, генеральным директором и HRD
- Оффер
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 24029188 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...