Руководитель отдела продаж (B2C)

Вакансия № 23921753 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "БезРутины" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании БезРутины.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "БезРутины" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "БезРутины" - http://безрутины.рф/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "БезРутины" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 23921753 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Вакансия № 23921753 прочитана - 61 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела продаж (B2C)".

MaxCapital с 2018 года обучает долгосрочному инвестированию обычных людей по всей России в онлайн и офлайн-форматах.

Создатель компании Максим Петров более 16 лет занимается профессиональным инвестированием и помог заработать клиентам свыше 910 000 000 рублей.

В числе успешных продуктов компании «Закрытый клуб инвестора», который учит эффективно управлять финансовым капиталом. А также проект, созданный по авторской системе, позволяющей с нуля создавать пассивный доход для своей семьи.

• Более 2000 человек на данный момент участвуют в проекте «Миллион долларов за 8$ в день».

• За время участия клиенты снижают свои затраты на управление инвестициями в 100 раз — получают гарантированную доходность и инвестиционного консультанта высокого уровня.

• На протяжении последних 4 лет компания ежегодно приумножает клиентскую базу своих проектов в 2 раза.

Благодаря качественным бесплатным продуктам и активному продвижению команда ежегодно привлекает всё больше клиентов и наращивает финансовые показатели. Сейчас, чтобы приумножать эти показатели, мы ищем опытного Руководителя отдела продаж, который достигнет поставленного плана.

Ваша цель — повысить входящую конверсию и до конца 2022 года увеличить продажи компании в 2 раза, а к концу 2023 года сделать уверенный прирост x5.

Перед вами стоят задачи:

• Выполнять план продаж, регулярно улучшая показатели отдела.

• Ставить сотрудникам задачи и контролировать их эффективное выполнение.

• Активизировать «спящую» базу компании.

• Системно работать с клиентами, которые приобретали наши продукты.

• Отслеживать обработку входящих заявок менеджерами.

• Выстраивать систему мотивации для команды.

• Взаимодействовать с отделом маркетинга.

• Расширять каналы продаж: привлекать лидеров мнений для коллаборации.

• Собирать данные о ЦА через специалистов отделов продаж и контроля качества.

Наш идеальный кандидат:

• Успешно работал руководителем отдела продаж от 3 лет.

• Руководил и организовывал отдел продаж, который продавал информационные продукты в сфере B2C — продемонстрирует результаты до и после.

• Понимает специфику продажи образовательных продуктов (воронки, отсрочки и т.д.).

• Готов брать ответственность за свои решения и результаты команды.

• Системно мыслит и последовательно действует.

• Имеет опыт создания мотивационных программ.

• Знает, как повысить LTV в компании.

• Способен вдохновить сотрудников и повести их за собой.

Будущему руководителю отдела продаж мы гарантируем:

• Оклад 100 000 рублей + 150 000 KPI на испытательном сроке. В будущем вы сможете зарабатывать от 300 000 рублей.

• Удаленный формат работы с графиком 5/2 и возможностью быть на связи с 10 до 19.

• Возможность через год работы в компании получить внутренний льготный заём для ключевых сотрудников на покупку недвижимости и/или обучение.

• Долгосрочная опционная программа для ключевых сотрудников (в процессе разработки).

• Постоянное внутреннее обучение.

• Обучение за счет компании на внешних статусных курсах при достижении KPI.

• Бонусы по результатам больших проектов

• Ежегодная индексация зарплаты по рынку труда.

• Стабильная компания без задержек.

• Компанию, которая стабильно растет уже 4 года.

• Оплачиваемый отпуск.

• Возможность брать дополнительные дни к отпуску.

• Совместные поездки успешных сотрудников в формате наставничества.

• Адекватное руководство, с любым вопросом можно обратиться напрямую.

• Совместные праздники и корпоративы.

• Подарки на день рождения для сотрудников.

• Свободный дресс-код.

• По-настоящему дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет.

• Раз в год выезжаем в другой город или страну, на сессию стратегического планирования.

Если вы дочитали вакансию и уверены, что справитесь с поставленными задачами, направьте вместе с откликом сопроводительное письмо, которое начинается с фразы: «Я на 100% готов с вами сотрудничать».

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 23921753 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...