Руководитель колл-центра
Вакансия № 23696951 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ПРИМА" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ПРИМА.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ПРИМА" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ПРИМА" - http://www.prima-td.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО ПРИМА" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 23696951 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,17 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Компания «PRIMA-ТД» занимается обжаркой и продажей кофейного зерна по всему спектру направлений, начиная с офисов и заканчивая сегментом HoReCa.
Мы обжариваем кофе на собственном новом и полностью оснащенном производстве. Обжаркой и контролем качества занимаются достойные профессионалы кофейной индустрии. Благодаря этому наш продукт под маркой HARVEST COFFEE R., который мы производим, сочетает в себе высокое качество и стабильность вкуса с разумной ценой.
В данный момент мы ищем руководителя Колл-центра!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Создание Колл-центра с «0»;
- Разработка стратегии увеличения первичных клиентов с максимальным финансовым результатом для Компании;
- Разработка эффективной стратегии развития Колл-центра и её реализация;
- Разработка эффективной стратегии телефонных продаж /управление продажами с целью выполнения плана по увеличению выручки по кофейному направлению;
- Выстраивание бизнес-процессов внутри Колл-центра и при взаимодействии с другими подразделениями:
- создание, развитие и укрепление эффективной команды; планирование оптимальной численности персонала на старте;
- составление регламентов/инструкций/ «продающих» скриптов для сотрудников;
- анализ и прогнозирование нагрузки на Колл-центр;
- подготовка рабочих планов для сотрудников( на день, неделю, месяц);
- введение отчетности.
- Организация и повышение эффективности процесса продаж в каналах b2c и b2b;
- Стратегическое и оперативное управление Отделом.
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы на должности руководителя или зам. руководителя Колл-центра- не менее 2 лет;
- Понимание специфики работы продающего Колл-центра;
• Личный успешный опыт в активных продажах В2С, B2В - от 2 лет;
• Высокий уровень профессиональных компетенций:
- стратегическое мышление,
- развитые аналитические и организаторские способности,
- способность быстро принимать решения и готовность нести ответственность за результат,
- постановка задач сотрудникам,
- коммуникабельность, умение отстаивать свое мнение,
- стрессоустойчивость;
- инициативность, умение работать в многозадачном режиме.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Офис - м. Теплый стан, 5 минут пешком от метро;
- Заработная плата – по результатам интервью;
- График работы: 5\2, с 10 до 19;
- Доброжелательный и дружный коллектив;
- Испытательный срок 3 месяца.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 23696951 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...