HR-generalist
Вакансия № 23676784 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Лабквест" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Лабквест.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "АО Лабквест" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 23676784 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,69 из 100 баллов |
Вакансия № 23676784 прочитана - 34 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Бережковская набережная, 28.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
LabQuest — лаборатория персонифицированной медицины.
Новейший многопрофильный производственный комплекс, предоставляющий новый уровень лабораторной диагностики. Сегодня мы демонстрируем самые высокие темпы развития и приглашаем Вас присоединиться к нашей команде.
HR-generalist — это универсальный сотрудник, который берёт на себя работу с персоналом, от приема на работу до разработки внутренних документов. По сути, это весь HR-отдел в одном лице. в нашу HR-команду нужен такой специалист с акцентом на компенсации и льготы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Разработка организационной структуры;
- Формирование штатного расписания и изменений к нему;
- Разработка ЛНА в части кадрового делопроизводства и оплаты труда;
- КДП: работа с графиками сменности, табельный учет, контроль переработок;
- Разработка KPI совместно с руководителями направлений;
- Формирование приказов на премии (ежемесячно и ежеквартально);
- Анализ ФОТ, ведение сводного бюджета на персонал;
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы в службе персонала от 1 года;
- Высшее образование;
- Хорошее знание ТК РФ и умение ориентироваться в ЛНА;
- Опыт работы с графиками сменности (суммированный учет рабочего времени, сокращенная неделя, вредники);
- Опытный пользователь Excel, 1С 8.3.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в стремительно развивающейся компании.
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Официальная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц без задержек.
- Подарки для сотрудников и их детей.
- Внутрикорпоративное обучение.
- Корпоративные скидки на услуги лаборатории для сотрудников компании.
- Корпоративный футбол.
- График работы: 5/2, с 09-30 до 18-00.
- Комфортный офис: м. Киевская, Бережковская наб., 28.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 23676784 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...