Старший специалист отдела кадров
Вакансия № 23618597 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Гринатом" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Гринатом.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Гринатом" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Гринатом" - http://www.greenatom.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Финансовый сектор; .
Репутация компании "АО Гринатом" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 23618597 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,26 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, 1-й Нагатинский проезд, 10.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 80000 руб. на вакантной должности "Старший специалист отдела кадров".
Гринатом –многофункциональный общий центр обслуживания Госкорпорации «Росатом», направленный на увеличение производительности и качества ведения бухгалтерского и налогового учета, управления персоналом, ИТ-поддержки и поддержки корпоративных ИТ-систем в отрасли.
Сегодня АО "Гринатом" это более 6000 сотрудников, более 300 предприятий на обслуживании и более 22 городов присутствия по всей стране.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Ведение кадрового делопроизводства.
- Организация документооборота, работа с архивом.
- Регистрация и мониторинг запросов в системе регистрации.
- Предоставление консультаций сотрудникам, выдача справок, выдача копий документов.
Требования к работнику следующие: - Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет.
- Опыт работы в кадровых системах (SAP, 1С, Парус) будет являться преимуществом.
- Знание Трудового Законодательства РФ.
- Знание принципов и норм кадрового администрирования.
- Умение придерживаться регламента, соблюдать инструкции.
- Умение работать с большим объемом информации, расставлять приоритеты.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Вакансия на период отпуска основного сотрудника по уходу за ребенком (осень 2023 г.).
- Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.);
- Понятную и прозрачную систему мотивации, годовой бонус;
- 5-дневная рабочая неделя, с 9:00 – 18:00, пт.- сокращенный день до 16:45;
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 23618597 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...