Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

HR Generalist / IT Recruiter

Вакансия № 23302919 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Системы Благодарности" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Системы Благодарности.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Системы Благодарности" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Системы Благодарности" - http://netmonet.co/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Системы Благодарности

Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .


Репутация компании "ООО Системы Благодарности" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 23302919 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 5,91 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 23302919 на должность HR Generalist / IT Recruiter от ООО Системы БлагодарностиВакансия № 23302919 прочитана - 74 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, 3-я улица Ямского Поля, 2к8.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

нетмонет - платформа, позволяющая гостю удобно оставить отзыв и отблагодарить персонал банковской картой. скорее всего, вы пользовались нашим сервисом, наши QR-коды можно встретить в 10 000 заведениях и ежемесячно через нас оставляют чаевые 1 500 000 людей.

проект запущен командой из 4-х основателей в 2019 году. фаундеры учились вместе и по вечерам и по выходным после работы «пилили» сервис, который в будущем создаст и определит рынок электронных чаевых в РФ. за эти 2 года мы успели пройти большой путь, став лидерами на рынке онлайн-чаевых и уверенностью в том, что можем изменить реальность и привычки людей, продолжая привносить в фудтех новые продукты

наш продукт обманчиво прост. со стороны может показаться, что мы сервис из одной странички на оплату и вывода средств на другом конце. в действительности же нетмонет - экосистема из 4-х веб-сервисов, 2-х нативных приложений, CRM, Телеграм ботов и многого другого. в нашей команде 62 человека и большие возможности для развития, но мы хотим и дальше покорять мир финтех и фудтех продуктов, поэтому двигаемся дальше и ищем человека, который хорошо разбирается в людях и поможет нашему проекту взлететь, потому что цели по масштабированию на 2022 год - в два раза вырасти по количеству сотрудников

задачи:

- предстоит заниматься точечным поиском специалистов преимущественно на IT позиции

- увлеченно презентовать вакансии кандидатам, проводить с ними интервью, да и в целом вести полный цикл поиска, подбора и адаптации

- поддерживать ведение небольшой отчетности по внутренним процессам подбора

- предлагать идеи и тестировать гипотезы с целью повышения эффективности найма

- активно выстраивать и развивать процессы по мере роста компании, принимать участие в других HR-процессах

- поддерживать положительный микроклимат в командах, работать над мотивацией, курировать организацию мероприятий

ожидания:

- успешный опыт в IT-рекрутменте от 1,5 лет

- экспертиза во всех HR функциях (подбор, адаптация, мотивация, обучение и развитие, удержание сотрудников, корпоративная культура и коммуникации, HR- брендинг, HR- стратегия)

- желание и умение быть партнером по части внедрения HR-процессов

- умение много, быстро и результативно сорсить в разных источниках

- любовь к людям, широкая улыбка и желание покорять мир

готовы предложить:

- конкурентоспособную ЗП с премиями

- работу над продуктом, которым пользуется существенная часть людей в РФ

- лучшую команду, которая всегда идет на контакт

- комфортное погружение в проект


бонусы:

- оплатим ДМС

- комфортный офис на ст.м. Белорусская

- поможем с корпоративным спортзалом

- предоставим вкусную бесплатную еду 3р в день от Qummy в офисе

процесс:

- ознакомительное интервью

- небольшое тестовое задание

- интервью по компетенциям с СЕО

- оффер!


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 23302919 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Senior IT Рекрутер (Удаленно) / ООО Looking4


Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: