Head of Marketing
Вакансия № 23231857 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Домиленд" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Домиленд.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Домиленд" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Домиленд" - http://domyland.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО Домиленд" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 23231857 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,28 из 100 баллов |
Вакансия № 23231857 прочитана - 43 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Домиленд — это сервис, который делает управление домом комфортным как для управляющих организаций и девелоперов, так и для жителей.
Домиленд — дом в одном приложении.
Наша цель: сделать жизнь людей комфортней.
Мы являемся лидером мобильной разработки в PropTech, имея в портфеле более 70 супераппов и 300 партнеров, среди которых крупные застройщики и УК.
Быть трендсеттерами в PropTech не просто, но оно того стоит.
Это не мешает нам сохранять дух стартапа, и вот что из этого выходит:
?? 2020 г. - Домиленд получил премию "Лучший разработчик мобильных приложений в Property Tech" по версии самой престижной премии российского интернета.
?? 2021 г. - Домиленд стал лидером рейтинга мобильных приложений PropTech в России.
“Наш сервис создан для того, чтобы сделать управление домом прозрачным и удобным для всех участников жилищной экосистемы — покупателей недвижимости, собственников и арендаторов. Мы первые и единственные на сегодняшний день реализовали в одном приложении — супераппе — весь путь клиента: поиск, покупку, ожидание строительства и эксплуатацию. Для застройщиков суперапп от Домиленд — это инструмент для эффективной коммуникации с клиентом, а также дополнительный канал повторных продаж. Для управляющих организаций — это удобный способ увеличения собираемости платежей, быстрой коммуникации с жителями, продажи коммерческих услуг и повышения лояльности жителей.” Дарья Воронова, основатель и СЕО Домиленд
Ниже подробнее о том, что именно нужно будет делать, за что отвечать, к чему нужно быть готовым и что мы предлагаем взамен:
Мы ищем человека, который готов вместе с нами перевернуть консервативный рынок ЖКХ, построить вкусный и эффективный маркетинг в быстрорастущем проекте. Нам нужен тот, кто знает, что такое качественный креатив и здравый смысл, имеет чувство вкуса и ориентируется на метрики, а еще всем сердцем любит свою работу!
Ключевая цель: построить вкусный эффективный маркетинг в быстрорастущем продукте (B2B & B2C) на одном из самых непрозрачных рынков и, тем самым, способствовать еще большему росту. Мы точно не хотим быть “как все”.
Нам нужен Специалист - тот, кто знает, что такое верный PR-ход, а еще всем сердцем любит свою работу!
ЧЕМ ГЛОБАЛЬНО ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?
- Возглавить и доформировать команду маркетинга, а еще развивать и мотивировать своих ребят - вот прям все-все и много, от SEO до убойного креатива, от SM до PR и так далее (performance - exactly));
- Реализовывать маркетинговую стратегию и позиционирование бренда - успешные PR кейсы дают нам супер-бонусы в перспективе;
- Разрабатывать стратегии для запуска новых продуктов, мероприятий, а также поддерживать наши стратегии расширения бренда по регионам РФ, включая оффлайн event’ы;
- Контент (выделим это отдельно): освещать запуск новых продуктов и успешные кейсы партнеров, создавать коллаборации и лично участвовать у отраслевых event’ах;
- Понимать потребности клиентов и собирать требования к продукту с помощью данных и взаимодействия с пользователем;
- Сформировать и реализовывать маркетинговые программы для разных регионов РФ, привлечение пользователей и факторы органического роста;
- Тестировать проактивные (и креативные) идеи, анализ стратегических задач и новых маркетинговых возможностей;
- Работать в коннекте с ключевыми бизнес-подразделениями для достижения целей компании, касающихся привлечения, конверсии, взаимодействия, монетизации и удержания;
- Изучать отраслевые тенденции и конкурентную среду - важно не только быстро использовать возможности по мере их появления, но еще и гореть процессом.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ УПРАВЛЯТЬ / ОРГАНИЗОВАТЬ?
- PR - в самом объемном понимании этого слова и мы хотим сильный brand;
- Управлением лидогенерацией и закупками во всех необходимых каналах: SMM, Яндекс.Директ, Google.Ads;
- Построением сквозной аналитики;
- Работой с производством контента, CRM-маркетинг, PR и тд;
- Выстраиванием коммуникаций команды с другими подразделениями;
- Ситуативы и креативный маркетинг (influence marketing);
- Регулярным аудитом каналов привлечения пользователей, анализом маркетинговых кампаний;
- Поиск и выбор маркетинговых партнеров - построение форматов работы и контроль;
- Анализ маркетинговых решений конкурентов, оценка их влияния на рынок.
НАМ ВАЖНО:
- Опыт управления и развития команды маркетинга - от 7 человек;
- Успешные PR-кейсы;
- Опыт создания, управления и масштабирования маркетинговых кампаний (опыт быстрого роста продуктового start-up - супер преимущество);
- Понимание IT бизнеса - важное преимущество;
- Глубокое понимание техник роста, сегментации рынка и аналитики, ASO, SEO и email-маркетинга и тд;
- Отличные коммуникативные навыки, креативное мышление и желание делать нетривиально.
ПРЕДЛАГАЕМ:
- Как уже сказано выше - мы правда хотим сделать жизнь людей комфортней;
- Мы сознательно не указываем вилку ЗП - в случае позитивного интервью мы спросим вас про деньги и точно договоримся об условиях. А дальше уже создавать условия для комфортного взаимодействия - задача нашего HR;
- Есть долгосрочная стратегия, понятные цели и критерии принятия решений;
- Прозрачный, простой и понятный инструмент согласования бюджетов на подрядчиков и проверку гипотез;
- Прозрачность и честность коммуникаций - вы всегда будете понимать все важные аспекты жизни компании и изменения;
- Мы в команде очень разные, но с общими целями и отношением к делу.
И еще немного базовых моментов:
- Работа в лидере рынка PropTech и дальше - больше;
- Отличный офис-коворкинг в Москве, гибрид графика удаленка - офис и есть все, что необходимо для продуктивной работы;
- Мы оцениваем результат в первую очередь;
- Оформление по ТК РФ, ДМС и/или другие плюшки;
- Возможность оплаты профессиональных курсов и повышения квалификации.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 23231857 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...