HR менеджер (удаленно)
Вакансия № 22902835 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Рентавед" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Рентавед.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Рентавед" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Рентавед" - https://rentaved.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Рентавед" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 22902835 добавлена в базу данных: Четверг, 28 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 6,8 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Василисы Кожиной, 13.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 120000 руб. на вакантной должности "HR менеджер (удаленно)".
Привет! Это Рентавед.
Мы – инвестиционно-девелоперская компания. Мы инвестируем в доходную недвижимость, создавая для инвесторов возможность приумножить свой капитал.
Мы занимаемся девелопментом объектов недвижимости, реконструируя старинные недооцененные объекты и создавая уникальные современные коттеджные поселки, благодаря чему инвестор получает возможность зарабатывать в безопасных условиях от 30% годовых.
Ты мог читать о нас в Forbs, Лента.Ру, РБК, Интерфакс, Коммерсант, и других СМИ. Мы так же ведем собственный полезный портал о девелопменте и инвестициях, с одноименным названием.
Один из основателей компании, Руслан Сухий — самый цитируемый эксперт в сфере инвестиций в недвижимость, а наш канал на YouTube — самый крупный в России в своей области.
В июне ‘21 мы попали в Книгу Рекордов России, как проект, осуществивший рекордные сборы в девелопменте.
Всех этих результатов достигли люди, работающие в Рентавед.
Наша команда растет так же быстро, как и проекты, а значит, открывается возможность присоединиться к нам, чтобы вместе достичь большего.
Нам необходим тот самый человек, обладающий острым умом, психологическими навыками и добрыми намерениями, который будет привлекать в нашу команду бескомпромиссно лучшие кадры.
Что требуется:
• Успешный опыт работы и закрытия вакансий из самых разных областей: от ТОП до линейных сотрудников (обязательно);
• Умение точно снимать профиль кандидата с заказчика и упаковывать требования в вакансию
• Обязательно знать методики и техники проведения профессиональных собеседований
Что нужно будет делать:
• Найм: Снятие, согласование профиля с заказчиком по необходимым навыкам, качествам и требованиям для кандидата
• Поиск новых сотрудников во всех возможных каналах: мы не хотим ограничиваться одним лишь HH.ru и сортировкой откликов, а ждем холодного и прямого поиска, используя все сайты, каналы, сообщества
• Использование различных инструментов оценки кандидатов, в том числе снятие рекомендаций
• Адаптация и обучение: внедрение системы адаптации и обучения сотрудников
• Работа с HR-брендом (повышение ценности компании как работодателя)
• Поддержание корпоративной культуры;
Что предлагаем:
• Доход от 120.000 руб. на руки на старте
• Интересные и постоянно меняющиеся задачи/вакансии
• Возможность быстрого и неограниченного роста при наличии намерения и необходимых навыков
• Дух стартапа: минимум бюрократии, максимум результата и свободы действий
• Поддержка активных и надежных коллег и руководства
• Компенсация половины стоимости любого обучения для повышения квалификации, которое вы выберете
• Подчинение Исполнительному директору
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 22902835 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...