Менеджер по персоналу
Вакансия № 22822062 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "IQ-Cosmetic" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании IQ-Cosmetic.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "IQ-Cosmetic" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "IQ-Cosmetic" - http://www.iq-cosmetic.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "IQ-Cosmetic" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 22822062 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,62 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Бутырская улица, 17а.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 100000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу".
В российскую производственную компанию с численностью 170 человек требуется Менеджер по персоналу в единственном лице
Обязанности:
- Подбор производственного персонала всех категорий (фасовщики, упаковщики, кладовщики, грузчики, наладчики, операторы линий, лаборанты, варщики и т.д.). Удаленный подбор - производственное подразделение копании находится в Калужской области
- Подбор офисного персонала всех структурных подразделений (маркетинг, бухгалтерия, продажи, логистика, отдел разработчиков и т.д.)
- Проведение мероприятий по адаптации нового персонала, снижение текучести кадров
- Организационная поддержка КДП (КДП осуществляет бухгалтерия)
- Написание и внедрение ЛНА по всем кадровым вопросам
- построение графиков работы всех подразделений с учетом производственной загрузки, взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями
- Внедрение и поддержание систем компенсации и мотивации
Требования:
- Обязателен опыт подбора персонала разных категорий в компаниях численностью от 200 человек
- Общий опыт в рекрутинге от 5 лет
- Знание 1С8
- понимание специфики построения отношений с производственным персоналом
Условия:
- компенсация 100 00 рублей до вычета НДФЛ
- полностью "белая" компания, соблюдение ТК
- питание в офисе за счет компании
- корпоративная мобильная связь
- оплата проезда до производственного подразделения (бензин или общественный транспорт). Расчетное время в пути: на авто 1,5 часа из центра Москвы, на электричке - 1 ч. 40 мин от киевского вокзала, далее корпоративное такси 10 минут. Выезды на производство 1-2 раза в месяц.
- шаговая доступность офиса от метро Савеловская
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 22822062 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...