Recruiter IT
Вакансия № 22739341 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "RJ Games" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании RJ Games.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "RJ Games" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "RJ Games" - http://www.rj-games.com/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "RJ Games" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 22739341 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 7,4 из 100 баллов |
Вакансия № 22739341 прочитана - 100 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Мы работаем над крутым мобильным проектом, в который будут играть миллионы человек. Для того, чтобы он был успешным, нам нужно собрать команду талантливых и часто уникальных специалистов, которые подходят не только по навыкам, но и ценностям нашей компании.
В нашей команде подбора разделены функции ресеча и рекрутмента. Мы выстроили эффективную систему подбора, основанную на качественной оценке кандидатов различными инструментами и плотном взаимодействии с заказчиками. Наши рекрутеры оказывают им помощь в понимании рынка, формировании портрета кандидата и его оценке.
Мы ищем рекрутера с опытом работы в IT или Gamedev индустрии, который сможет анализировать результаты своей работы и инициировать решение проблем в случае их возникновения. Мы всегда открыты новым идеям по улучшению процессов и даём возможность участвовать в различных дополнительных HR проектах.
Задачи
-
Ведение вакансий по различным направлениям (арт, разработка, геймдизайн и др.) - от 5 до 7 вакансий в работе на рекрутера.
-
Снятие вакансии и поиск кандидатов совместно с ресёчером.
-
Оценка софт скиллов и соответствия ценностям команды, контроль соответствия кандидата открытой позиции.
-
Организация выхода кандидата.
-
База кандидатов Potok.
Требования к работнику следующие:
-
Опыт работы в IT / Gamedev подборе от 1,5 - 2 лет (опыт работы с LinkedIn - обязательно)
-
Владение различными методами оценки (и пониманием, какие когда используются).
-
Умение выстраивать эффективное взаимодействие с заказчиком и кандидатом.
-
Грамотный русский язык (устный и письменный).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
-
Возможность работать удаленно или в нашем уютном офисе недалеко от м. Новокузнецкая (7-10 минут пешком). В офисе оборудованы комфортные зоны отдыха и удобные рабочие места.
-
Баланс работы и личной жизни – нам важно, чтобы ты мог полноценно отдыхать и уделять время тому, что ты любишь (кроме работы, конечно! :)).
-
Возможность профессионального обучения и повышения квалификации за счет компании, а также участие в различных конференциях.
-
Корпоративное ДМС.
-
Корпоративные активности и праздники, в том числе для удаленных сотрудников.
-
Официальная заработная плата, оформление по ТК РФ, доплата больничных и отпусков до 100%.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 22739341 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...