Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер в Блок «Управление изменениями, Развитие компетенций проектного управления»

Вакансия № 22687324 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Сибур" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сибур.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Сибур

Репутация компании "Сибур" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 22687324 добавлена в базу данных: Среда, 17 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 11,8 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 22687324 на должность Менеджер в Блок «Управление изменениями, Развитие компетенций проектного управления» от СибурВакансия № 22687324 прочитана - 160 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Чем Вам предстоит заниматься:

Ищем менеджеров на одну или несколько задач, стоящих перед блоком:

  • Разработка и внедрение единой методологии управления организационными проектами, включая анализ текущих подходов к проектному управлению, разработку механизма стаффинга ресурсов в проекты, системы монетарной и немонетарной проектной и портфельной мотивации, процессов коммуникации, программы обучения, и т.д.)
  • Разработка концепции, запуск и управление Лабораторией проектных менеджеров (разработка ценностного предложения, правил отбора, найма, обучения и развития, последующей ротации и стаффинга, далее запуск и ведение проекта)
  • Операционализация нового портфельно-сквозного процесса управления организационными проектами в кросс-функциональном взаимодействии, помощь в подготовке и готовность взять на себя лидерство или со-лидерство с другими командами по запуску «Башен ценности» по ключевым сквозным процессам, поддержка реализации и ПМО наиболее материальных проектов
  • Перезапуск Бизнес-системы Сибура – трансформация подхода по документированию поцессов в новой сквозной логике
  • Развитие программы коммуникаций по всей программе трансформации: «флаг» и видение изменений, тезисы и план коммуникаций

Ожидания от кандидатов:

В виду наличия нескольких вакансий в команде под разные задачи мы ищем кандидатов, обладающих как минимум одним из перечисленных ниже опытов, но лучше комбинацией:

  • Опыт управления организационными проектами / трансформацией / внедрения ИТ инструментов / внедрения системы проектного управления и/или
  • Опыт аналитики, реинжиниринга и оптимизации бизнес-процессов и/или
  • Опыт работы в консалтинговых компаниях: Big3, Accenture, Big4, лидирующих компаниях ИТ-консалтинга, банковской сферы и/или
  • Опыт управления проектами в разных моделях: классической, Agile и гибридной модели и/или
  • Опыт работы в офисе трансформации, Change management офисе, опыт управления изменениями.

Знания, умения, навыки

  • Высокоразвитые аналитические способности и навыки работы с большими объемами информации, умение синтезировать
  • Структурированное мышление
  • Нацеленность на результат и продуктивность
  • Умение работать в условиях многозадачности
  • Гибкость во взятии новых задач, ориентация на достижение результата
  • Развитые коммуникативные навыки: четкое выражение своих мыслей как в устной, так и в письменной речи, вежливое, но твердое и аргументированное отстаивание своей позиции
  • Продвинутые навыки создания презентаций
  • Продвинутый уровень работы в Excel

Что мы предлагаем:

  • Современное рабочее пространство, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная.
  • Заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
  • Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников.
  • Возможность учиться в нашем Корпоративном университете.
  • Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 22687324 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Учитель информатики / Учитель для России


Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах: