HR менеджер / менеджер по персоналу (удаленно)
Вакансия № 22613497 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Custom-Recruitment" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Custom-Recruitment.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Custom-Recruitment" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Custom-Recruitment" - https://www.instagram.com/teymurshirin/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Custom-Recruitment" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 22613497 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,57 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 до 120000 руб. на вакантной должности "HR менеджер / менеджер по персоналу (удаленно)".
Компания «Корона» имеет несколько направлений:
- Услуги генерального подрядчика: строительные работы
- Услуги строительной спецтехники
- Монолитное строительство
Генподрядной организацией, в результате получения новых контрактов, создано новое строительное подразделение. Штат которого необходимо сформировать с нуля.
Мы специализируемся на Многоквартирных домах в жилых комплексах по г. Москве.
Большой опыт головной организации позволяет всегда иметь достаточное количество заказов и постоянно расти .
Штат на сегодняшний день : Генеральный директор и сметный отдел.
Мы ищем HR-менеджера, который стремится зарабатывать гораздо больше и готов вырасти в компании до позиции HR-Director, стать правой рукой учредителя в направлении управления персоналом!
Основные задачи:
- Подбор офисных сотрудников (2-3 сотрудника в месяц, у нас нет постоянной текучки)
- Подбор готовых подрядных бригад (через их руководителя)
- Разработка и внедрение системы адаптации сотрудников, подготовка материалов для адаптации
- Разработка регламентов, должностных инструкций для сотрудников
- Участие в разработке мотивации, KPI
- Ежедневный отчет о проделанной работе
Второстепенные задачи:
-
Создать с нуля и развить корпоративную культуру и HR-бренд внутри компании и вне ее
Мы в поиске менеджера, который обладает такими компетенциями и опытом:
-
Опыт в HR сфере от 1 года
-
Желателен опыт работы в строительстве
А также такими личностными качествами:
-
Коммуникабельный, открытый
-
Инициативный, с предпринимательским уклоном
-
Готов расти внутри проекта
-
Хочет зарабатывать в перспективе гораздо больше, готов стать HR-Director, стать правой рукой учредителя в направлении управления персоналом
Со своей стороны мы предоставляем:
-
Удаленная работа в часовом поясе +/- 2 часа от МСК, из любого города в России ( если из Москвы, то готовность приезжать на встречу в Москве 1 раз в неделю)
-
График работы: 5/2, 09:00-18:00
-
Оформление: согласно ТК
-
Уровень заработной платы: 80 000 руб + периодические премии в размере 100 000 - 200 000 руб
Если вы изучили вакансию и готовы присоединиться к нашей команде, отправляйте свой отклик, и в сопроводительном письме дайте ответы на вопросы:
- По каким критериям, описанным выше, вы проходите на вакансию?
- Чем вас зацепила вакансия?
- Вы готовы пройти этап предварительной оценки и заполнить анкету? Если да, напишите ваш номер телефона, на котором есть Whatsapp - мы туда вам направим ссылку на анкету.
И оставайтесь с нами на связи =)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 22613497 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...