Ассистент менеджера по подбору персонала / Стажёр
Вакансия № 22434444 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "EasyHiring" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании EasyHiring.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "EasyHiring" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "EasyHiring" - http://easyhiring.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "EasyHiring" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: стажировка.
Вакансия № 22434444 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,83 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Холодильный переулок, 3к1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В команде рекрутингового агентства EasyHiring открыта вакансия "Младший менеджер по подбору персонала (Стажёр)".
Для соискателей без опыта в рекрутинге и сферах рекламы /IT /Киберспорта, мы организуем программу стажировки «Охота за головами в креативной среде», с дальнейшим трудоустройством.
Наша миссия – Решение задач бизнеса клиентов, путём подбора высококвалифицированных кадров, релевантных запросу клиента и корпоративной культуре компании. Оценка неявных мотиваторов и потенциала каждого кандидата, направление его посредством этого в наиболее подходящую компанию, отрасль, коллектив.
Наши клиенты: топовые международные и российские компании из сфер рекламы, медиа, маркетинга, IT, EdTech и киберспорта.
Мы предлагаем: знакомство с ведущими игроками рекламного рынка, IT и киберспорта; общение с первыми лицами сферы маркетинга, коммуникаций, цифровых технологий и развлечений; погружение в среду рекрутмента как бизнеса; работу в команде рекрутингового агентства, предоставляющего услуги HR консалтинга в следующих направлениях:
- Реклама (ATL, BTL, Digital)
- Event-отрасль
- PR (включая политический и спортивный)
- Маркетинг (включая спортивный)
- GR
- Медиа
- IT
- EdTech
- Киберспорт
- Graduate recruitment (в частности, целевой подбор лучших выпускников ведущих рекламных школ)
- Employer branding
Срок стажировки 1-3 месяца.
Что мы предлагаем:
- Активная программа стажировки с обучением и возможностью дальнейшего трудоустройства при её успешном прохождении;
- Знакомство с миром рекламы, маркетинга, IT и киберспорта, в том числе, на уровне первых лиц;
- Возможность учиться у профессионалов и расти в рамках компании;
- Гибкий рабочий график с элементами ненормированного рабочего дня (в рамках "светлого времени суток" важно быть всегда на связи по телефону, в почте и мессенджерах);
- Возможность выполнения части работы из дома;
- Доброжелательный молодой, активный коллектив;
- Бонусы по результатам каждой закрытой вакансии;
- Оплата телефона (корпоративная sim-карта);
- Посещение конференций и тренингов за счёт компании;
- Участие в отраслевых мероприятиях, регулярное общение с людьми "формирующими" мир вокруг нас.
Требования к работнику следующие:
- Готовность работать не менее четырёх полных рабочих дней в неделю (минимум 35 часов в "стандартные рабочие часы");
- Студенты 4-5 курсов и выпускники;
- Стремление развиваться в сфере оценки и подбора персонала;
- Интерес к рынкам рекламы/креатива и новых технологий;
- Умение и желание много общаться с людьми (в том числе по телефону);
- Готовность быть на связи 24/7 (в «светлое» время суток - обязательно);
- Ответственность, проактивность, стрессоустойчивость, отличные навыки тайм-менеджмента, грамотная устная и письменная речь, «здоровые» занудность и перфекционизм;
- Активная жизненная позиция и природная способность заводить/поддерживать полезные знакомства, умение делать это предметно;
- Готовность и умение/желание научиться продавать: услуги агентства и профили кандидатов - клиентам, компанию и должность - соискателям (речь про форму подачи информации, не путать с холодными продажами);
- Умение находить нужную информацию любыми способами;
- Английский язык и навыки SMM будут являться преимуществом;
- Аналитические способности, внимательность, высокая работоспособность, яркие коммуникативные данные и любовь к людям обязательны!
Задачи:
- Работа с ведущими рекламными агентствами, IT, EdTech и кеберспортивными компаниями, а также маркетинговыми отделами крупных международных брендов;
- Сбор и анализ требований к кандидатам;
- Поиск, анализ и отбор резюме;
- Приглашение на собеседования;
- Проведение телефонных интервью, тестирований;
- Проверка тестов;
- Участие в проведении собеседований;
- Сопровождение кандидата на всех этапах прохождения отбора;
- Коммуникация с потенциальными кандидатами в соц. сетях;
- Сбор рекомендаций;
- Формирование баз данных кандидатов.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 22434444 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...