Ресечер (IT)
Вакансия № 22083512 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ГРЧЦ, ФГУП" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ГРЧЦ, ФГУП.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ГРЧЦ, ФГУП" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ГРЧЦ, ФГУП" - http://www.grfc.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Государственные организации; Телекоммуникации, связь; .
Репутация компании "ГРЧЦ, ФГУП" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 22083512 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 10,23 из 100 баллов |
Вакансия № 22083512 прочитана - 144 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Дербеневская набережная, 7с15.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Хотите участвовать в интересных, крупных и социально значимых проектах, о которых не стыдно писать в резюме, и о которых пишут в новостях? Возможно, именно наше предложение Вам подойдёт!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Помощь рекрутеру в подборе персонала (в основном IT-вакансии);
- Вам предстоит: много знакомиться, общаться и предлагать наши вакансии кандидатам: разработчикам, аналитикам, тестировщикам ,сисадминам и другим ребятам;
- Размещать вакансии на форумах и сайтах; организовывать и координировать собеседования;
- Вести базу кандидатов;
- Участвовать в проектах HR-отдела, связанных с повышением эффективности подбора сотрудников, развитием бренда работодателя, автоматизацией процессов и многих других;
- Работа у нас — это: возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией; команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
- Ведение внутренней отчетности.
Чего ждем от кандидата:
- Умения работать с большим объёмом информации и не устаёте от этого, хотите развиваться в сфере рекрутмента и нацелены получать новые знания, с готовностью принимаетесь за сложные и нестандартные задачи;
- Коммуникабельного, энергичного, доброжелательного коллегу с позитивным мышлением, грамотной устной и письменной речью;
- Внимательного и ответственного новичка в сфере hr, желающего расти в профессии, готового учится и нарабатывать опыт в рекрутинге;
- Аналогичный опыт будет являться преимуществом;
- Высшее образование / неоконченное высшее

- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- График работы 5/2 ;
- Белая заработная плата (обсуждается на собеседовании);
- Компенсация обедов (фиксированная сумма ежемесячно);
- ДМС (через 3 месяца работы);
- Материальная помощь к отпуску ;
- Годовая премия по результатам работы;
- Ежегодное предоставление 5-ти дополнительных оплачиваемых выходных дней (после 1 года работы)
- Материальная помощь к значимым событиям в жизни сотрудника;
- Корпоративные мероприятия;
- Корпоративное обучение.
Просьба в сопроводительном письме указывать зарплатные ожидания.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 22083512 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...