Руководитель отдела подбора персонала
Вакансия № 21998542 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Лаборатория Гемотест" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Лаборатория Гемотест.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Лаборатория Гемотест" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Лаборатория Гемотест" - http://www.gemotest.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Медицина, фармацевтика, аптеки; .
Репутация компании "ООО Лаборатория Гемотест" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21998542 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 4,95 из 100 баллов |
Вакансия № 21998542 прочитана - 70 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Лаборатория «Гемотест» – один из лидеров коммерческой лабораторной диагностики в России.
С 2003 года мы открыли более 1250 лабораторных отделений в более чем 500 городах РФ, Киргизии и Таджикистана. Каждый год «Гемотест» выполняет более 100 миллионов тестов для 11 миллионов пациентов. Мы делаем качественную лабораторную диагностику доступной для каждого.
На данный момент у нас открыта вакансия "Руководитель отдела подбора персонала"
Мы хотим видеть в Вас:
- Опыт руководства отделом/группой подбора персонала от 1 года (от 2х человек в подчинении);
- Успешный опыт подбора персонала от 6 лет;
- Знание законодательства РФ, знание технологий и методов подбора и оценки кандидатов, тестирования и адаптации персонала;
- Знание современных источников поиска подбора персонала разных уровней;
- Знание основ психологии, а также этики делового общения и деловой переписки.
В ключевые обязанности входит:
- Организация своевременного закрытия офисных вакансий;
- В подчинении до 5 человек;
- Самостоятельное закрытие сложных, ТОП и эксклюзивных позиций;
- Участие в HR-проектах Компании;
- Отчетность, аналитика, мониторинги заработных плат;
- Решение спорных, конфликтных ситуаций.
Мы предлагаем:
- Стабильность: компания федерального уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства;
- Социально ориентированный бизнес: мы помогаем миллионам людей следить за их здоровьем;
- Соблюдение ТК РФ: официальное трудоустройство, достойная оплата труда;
- График: 5/2 пн-пт с 09.00 до 18.00;
- Профессиональное развитие: амбициозные интересные задачи, возможности карьерного роста;
- Команда: отличный сплоченный коллектив профессионалов.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 21998542 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...