CDO (Chief Digital Officer) / Директор по цифровой трансформации

Вакансия № 21881476 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Союз Индустрия Профессионал" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Союз Индустрия Профессионал.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Союз Индустрия Профессионал" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Союз Индустрия Профессионал" - http://www.sip-job.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО Союз Индустрия Профессионал" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 21881476 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Вакансия № 21881476 прочитана - 47 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В крупный торгово-производственный холдинг требуется CDO (Chief Digital Officer) / Директор по цифровой трансформации

Требования к CDO:

Сочетание качеств отличного технического специалиста и аналитика рынка, сильного грамотного менеджера.

Управленческие навыки и компетенции:

1. Понимание бизнес-процессов компании и отраслевых особенностей ведения бизнеса.

2. Знание возможностей:

• технологий цифровой трансформации,
• цифровых стратегий,

бизнес-моделей, построенных на цифровых технологиях.

3. Владение методиками управления организационными изменениями.

4. Знание принципов и навыки проектного управления: опыт создания подразделений, проектных команд. Опыт эффективного управления командой

5. Опыт реструктуризации бизнес процессов.

6. Умение и реальный опыт цифровой трансформации в российских или зарубежных компаниях.

7. Опыт развития бизнеса, реализация масштабных проектов желательно в сфере производства (реальный опыт реализации крупных программ трансформации, не отдельных проектов или подходов, а именно программ!).

8. Желательно: разносторонний опыт:

• в области интернет-маркетинга,
• электронной коммерции,
• транзакционного бизнеса,
• цифровых каналах продаж.

9. Знание нормативной базы.

Технический навыки и компетенции:

10. Знание технологий и навыки работы с данными.

11. Умение работать с данными (с большими объемами информации), извлекать из них пользу.

12. Базовые знания предметной области.

13. Знание трендов цифровых технологий;

желательно: знание трендов цифровизации в отрасли и смежных отраслях.

14. Знание математических методов анализа данных.

15. Навыки планирования, прогнозирования и моделирования.

16. Навыки создания моделей бизнес-процессов.

17. Навыки проектирования, внедрения и эксплуатации ИТ-систем.

18. Компетенции в области:

обязательно:

• Enterprise Resource Planning 1C: ERP Управление предприятием 2.0;

желательно:

• 3DEXPERIENCE (платформа для бизнес-взаимодействия);
• Delfoi Planner (система производственного планирования);
• Big Data (понимание процессов).

19. Высшее образование: техническое / математическое / экономическое; бизнес-образование - дополнительное преимущество.

20. Знание английского языка, уровень не ниже А2

Личностные качества:

• аналитический склад ума: умение держать в голове детали и видеть общую картину;
• инициативность;
• умение принимать решения и отстаивать свою точку зрения;
• ответственность;
• коммуникабельность;
• умение работать в команде, так и самостоятельно;
• харизма;
• лидерские навыки;
• психологические знания: умение убеждать;
• преподавательские навыки;
• умение работать с учетом обстоятельств.

Обязанности и задачи CDO:

1. Внедрение цифровой трансформации на предприятии (производство); цифровизация внутренних процессов компании.

2. Управление организационными изменениями на предприятии и формирование "цифровой культуры" у сотрудников.

3. Управление корпоративными данными. Данные - основа цифровой трансформации.

4. Формирование архитектуры работы с данными. Повышение эффективности использования данных (необходимо понимать, какие данные нужны бизнесу, где и как их хранить и обрабатывать, кто будет ими пользоваться).

5. Формирование и согласование бюджетов мероприятий в процессе цифровой трансформации.

6. Разработка портфеля цифровых продуктов.

7. Разработка стратегии развития цифровых продуктов.

8. Продвижение брендов компании на рынке.

9. Мониторинг последних тенденций развития digital-рынка: анализ рынка технологий и новых цифровых решений, поиск подходящего решения для бизнеса.

10. Внедрение новейших технологий.

11. Обеспечение эффективной работы команды и достижение ключевых показателей продуктов.

Условия труда:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• соц. пакет согласно ТК РФ (отпуск, больничный и т.д.);
• работа в профессиональной команде;
• возможность профессионального роста и развития;
• место работы в шаговой доступности от ст. м. Воробьевы Горы (10-15 мин);
• график работы 5/2; полный рабочий день 9:30-18:30;
• уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании.
• испытательный срок 3 месяца;
• бесплатная парковка на территории Бизнес-Парка;

Просьба указывать желаемый уровень заработной платы в сопроводительном письме.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 21881476 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...