Руководитель направления обучения и развития персонала
Вакансия № 21803871 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Хит Машинери" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Хит Машинери.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Хит Машинери" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Хит Машинери" - http://www.hitmachinery.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; .
Репутация компании "ООО Хит Машинери" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21803871 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 4,34 из 100 баллов |
Вакансия № 21803871 прочитана - 62 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Калужско-Рижская линия, метро Медведково.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Выстраивание в компании системы обучения и оценки персонала. Определение потребностей в обучении, недостающих знаниях и компетенциях. Составление плана и программ обучения. Организация и контроль оценки персонала. Поиск и определение партнеров и поставщиков по обучению и оценке персонала. Организационное сопровождение обучающих программ. Проведение пост-тренинговых мероприятий. Ведение документации, отчетности, бюджетов и расходов.Поддерживать актуальность обучающих материалов и программ развития.Оценка эффективности обучения
Требования к работнику следующие:
Практический опыт администрирования обучения, организации мероприятий, координации проектов/ программ, умение работать с базами данных. Знания методов, форм обучения, интересных форматов и предложений в данном направлении. Открытость, результативность, умение мотивировать людей, способность работать в команде, широкий кругозор.

График - 5/2, офис - м. Медведково
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 21803871 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...