Руководитель направления
Вакансия № 21628113 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Ренессанс cтрахование, Группа" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Ренессанс cтрахование, Группа.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Ренессанс cтрахование, Группа" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Ренессанс cтрахование, Группа" - http://www.renins.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "Ренессанс cтрахование, Группа" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21628113 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 15,48 из 100 баллов |
Вакансия № 21628113 прочитана - 222 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Дербеневская набережная, 11.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Делаем мир более безопасным местом с 1997 года.
Ренессанс Страхование не просто страховая, мы уходим от стандартного понимания и становимся insurtech. Делаем уникальные и технологичные вещи в страховании, создаем digital продукты, идем на новые рынки, работаем по agile, scrum и не только в IT.
Сейчас мы в поисках крутого менеджера по привлечению партнеров в управление по работе с нестраховыми посредниками.
Что нужно будет делать:
- Привлекать новых партнеров и организовывать продажи страховых продуктов через них;
- Контролировать и обеспечивать соблюдение бюджетных показателей (WP, CR, LR, OPEX, CombR и т.д.);
- Формировать и вести воронку продаж потенциальных партнеров в массовом ритейле, сети интернет и других направлениях;
- Участвовать в подготовке и проведении переговоров с потенциальными партнерами, готовить и проводить презентаций;
- Согласовывать и выстраивать процессы в части документооборота, взаиморасчетов и отчетности, а также вести их и усовершенствовать;
- Организовывать подключение партнеров к сервисам Компании, обеспечивать бесперебойную работу с ними, сопровождать партнеров, продающих продукты Компании, и решать все возникающие в связи с этим вопросы;
- Отслеживать корректность учета продаж и оплат партнеров в информационных системах Компании, контролировать соблюдение сроков и полноты подписанных документов между Компанией и партнерами;
- Организовывать выполнение партнёрами требований и процессов, утвержденных Компанией, участвовать в разработке данных требований в рамках своих полномочий;
- Принимать участие в разработках и усовершенствовании страховых продуктов, совместных акций или специальных программ для осуществления продаж через партнеров.
Наш идеальный кандидат:
- Имеет опыт работы в сфере продаж и сопровождения страховых продуктов или других финансовых услуг;
- Имеет опыт работы с партнерами;
- Работал с интеграциями;
- Владеет навыками ведения переговоров с руководителями юридических лиц;
- Свободно владеет ПК;
- Имеет «бизнес чутье», в курсе основных цифровых тенденций;
- Коммуникабелен и нацелен на командную работу.
Причины работать с нами:
- Меняем страхование, привносим новое и актуальное, думаем о клиентах и сотрудниках;
- Работа над продуктами, которыми пользуются миллионы людеи?;
- Сильная команда, можно делиться знаниями и получать новые;
- Быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования;
- Поддержка инициативы без бюрократии: любои? сотрудник может наи?ти неэффективныи? процесс и залидировать его изменение;
- Компания трансформируется, есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах;
- Система адаптации – за новичком закрепляется наставник, который поддерживает и отвечает на вопросы;
- Гибридный формат работы, в офис можно приезжать при необходимости;
- Страхование от несчастного случая и ДМС на 4й день после трудоустройства;
- Йога, пилатес и тренировки с профессионалами из Adidas — сейчас в Zoom, а потом и в офисе;
- Ежемесячно проводим около 25 различных развивающих тренингов;
- Корпоративная электронная библиотека - более 2000 книг для профессионального развития.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 21628113 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...