IT Recruiter / ИТ Рекрутер
Вакансия № 21281605 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Kalinka - Realty" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Kalinka - Realty.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Kalinka - Realty" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Kalinka - Realty" - http://www.kalinka-realty.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "Kalinka - Realty" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21281605 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 7,72 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Бутиковский переулок, 12с2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - поиск и отбор талантов в сфере IT и digital (разработчики, архитекторы, тестировщики, data Science спецы в области искусственного интеллекта, а также специалисты в сфере digital marketing)
- оптимизация процесса подбора (взаимодействие с заказчиком, подготовка jd, размещение на профильных площадках (FB, Linkedin, Habr, boolean, X-Ray, Vk, telegram, etc), участие в оценке навыков кандидата при отборе
- развитие и поддержание IT network среди потенциальных кандидатов на профильных площадках и в сообществах, а также в компаниях-донорах
- мониторинг рынка конкурентов и доноров с т.з. тенденций, условий оплаты труда ИТ специалистов, их мотивации и ожиданий по бенефитам от работодателя
- создание и актуализация собственной рекрутмент платформы компании для работы с ИТ сообществом и пополнения базы резюме
- выполнение плану по плейсментам
- участие в HR проектах: взаимодействие с ВУЗами по выявлению и привлечению ИТ талантов, участие в Employer brand активностях для ИТ талантов, анализ рынков и тенденций инновационных ИТ компаний, и проч
Требования к работнику следующие: - знание ИТ специфики подбора и удержания ИТ специалистов
- умение использовать все известные инструменты подбора ИТ специалистов (площадки, сообщества, прочие и-нет ресурсы)
- релевантный опыт по ИТ подбору от 2-х лет (ИТ компании / агентства) и наличие нетворкинга в ИТ сфере
- отличные коммуникативные навыки, positive thinking - must, гибкость и эмоциональная устойчивость
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - драйвовая и дружная команда, интересные проекты и задачи!
- комфортный современный офис на Арбате
- предпринимательская корпоративная культура - возможность развиваться и зарабатывать больше!
- возможен гибридный формат работы (офис - удаленка)
- условии обсуждаются с финалистом - у нас конкурентный фикс и бонусы за плейсменты
- м.Арбатская / Смоленская
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 21281605 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...