Менеджер по персоналу (Рекрутер)
Вакансия № 20831922 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Юридическая фирма Нечаев и партнеры" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Юридическая фирма Нечаев и партнеры.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Юридическая фирма Нечаев и партнеры" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Юридическая фирма Нечаев и партнеры" - https://nechaev-partners.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; Финансовый сектор; .
Репутация компании "ООО Юридическая фирма Нечаев и партнеры" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 20831922 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,77 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Варшавское шоссе, 1с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 110000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу (Рекрутер)".
Мы, Юридическая фирма "Нечаев и Партнеры", ищем к себе в команду крутого HR. У нас интересные задачи и отличная команда.
Наша фирма - современная и динамичная компания, которая входит в федеральный рейтинг юридических фирм Право-300 по номинациям «Банкротство» и «Арбитражное судопроизводство».
Мы уже открыли 4 собственных офиса с численностью сотрудников больше 50: в Москве, Санкт-Петербурге, Краснодаре и Саратове, и не собираемся на этом останавливаться.
Мы стремительно растем, поэтому объявляем конкурс на должность Менеджера по персоналу с функциями рекрутинга.
Ты нам подходишь, если:
• Умеешь общаться с заказчиками, снимать потребность в подборе, определять причины его возникновения.
• Любишь рекрутмент и чувствуешь себя в нем, как рыба в воде.
• Соблюдаешь сроки и договоренности.
• Нелинейно мыслишь.
• Умеешь считать цифры и делать на их основе выводы.
• Готов к работе HR-а в единственном числе (на старте).
Чем предстоит заниматься:
1. Поиск, подбор и адаптация персонала:
• специалистов отдела маркетинга (SEO, таргетологов, директологов, SMMщиков и других маркетинг-гуру),
• менеджеров отделов продаж - Контактного центра и Офисных продаж,
• юристов разных специализаций и уровней - от Junior до Senior.
2. Ведение аналитики по процессам и этапам подбора и найма.
3. В свободное от рекрутинга время - участие в разработке и внедрении систем быстрого найма, адаптации, оценки, мотивации и обучения персонала, оптимизации оргструктуры и развитии корпоративной культуры.
4. Участие в развитии HR-бренда компании.
Взамен предлагаем:
• Много интересной работы; финансовую стабильность и надежность Фирмы; friendly-атмосферу и прекрасных коллег, увлеченных своим делом.
• Достойный и конкурентный уровень дохода
• Полную занятость.
• Оформление по ТК РФ.
• Рабочий график 5/2 с 10:00 до 19.00.
• Комфортный офис в современном молодежном бизнес-центре (в Бизнес центре "W-plaza" отличные условия - много кафе на любой кошелек, магазинов; путь от метро Тульская занимает 5-7 минут не спеша. В офисе есть все условия для комфортного пребывания, включая кухню и вкусный кофе).
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 20831922 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...