Talent Acquisition Manager/Руководитель направления подбора персонала
Вакансия № 20620376 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Kelly Services" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Kelly Services.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Kelly Services" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Kelly Services" - http://www.kellyservices.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Kelly Services" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 20620376 добавлена в базу данных: Пятница, 12 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,98 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Мира проспект.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Kelly - международная компания, предоставляющая решения по управлению персоналом с 1946 года в мире и с 1993 года в России. Девиз Kelly - люди, а не кандидаты. Компанию делают талантливые люди. Мы эксперты по талантам. Наш бизнес построен на понимании того, какой набор навыков и какой тип кандидата лучше всего подходит организации.
Наш клиент- крупная успешная международная компания в поисках Talent Acquisition Manager.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Руководство командой (2 человека в подчинении);
- Разработка стандартов подбора персонала;
- Участие в собеседованиях, оценка уровня компетентности потенциальных кандидатов на ключевые должности;
- Организация работы кадровых агентств;
- Организация обучения нанимающих руководителей и региональных HR в части проведения собеседований;
- Участие в продвижении бренда работодателя, работа со СМИ и рекламой совместно с PR отделом, работа с учебными заведениями по программе Graduate Recruitment, работа по Succession planning в Регионах и др. проектах;
- Участие в развитии сотрудников совместно с департаментом Обучения.
Требования к квалификации:
- Опыт работы в сфере HR не менее 5 лет (в международных компаниях);
- Опыт руководства командой;
- Знание английского языка на уровне intermediate и выше;
- Наличие дополнительного образования в сфере HR, прохождении курсов повышения квалификации будет плюсом;
- Отличное знание MS Office, опыт работы в программе 1С будет большим плюсом, знание других ERP систем будет плюсом.
Образование: высшее
Условия работы:
- Работа в крупной успешной международной компании;
- Оформление по ТК РФ;
- Достойный уровень заработной платы;
- Соц. пакет: компенсация питания, страхование жизни, ДМС со стоматологией после и.с. (3 месяца);
- Гибкое начало рабочего дня, на текущий момент удалённая работа;
- Офис на севере Москвы.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 20620376 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...