Ведущий менеджер по продажам b2b
Вакансия № 20439309 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Образовательный проект Level One" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Образовательный проект Level One.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Образовательный проект Level One" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Образовательный проект Level One" - http://www.levelvan.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Образовательные учреждения; .
Репутация компании "Образовательный проект Level One" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 20439309 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 5,46 из 100 баллов |
Вакансия № 20439309 прочитана - 83 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 140000 руб. на вакантной должности "Ведущий менеджер по продажам b2b".
Привет! Меня зовут Настя Погожева, я руковожу образовательным проектом Level One. Мы помогаем сделать жизнь за пределами работы более насыщенной, обучая культуре, науке и разным направлениям лайфстайла. Например, среди популярных направлений есть искусство, психология, кино, устройство мозга и даже винные дегустации.
Мы фокусируемся на b2c и делаем такие продукты, которые люди любят рекомендовать своим друзьям. Ежемесячно через наши лекции, тренажеры и сообщества проходит более 10 тысяч человек. Но вместе с b2c мы всегда занимались b2b — потому что чем больше людей про нас узнавало, тем больше компаний приходило с запросом на корпоративные услуги.
Сейчас мы ищем в команду лидера направления b2b, который сможет выстроить исходящие продажи в дополнение к входящему потоку, с которым мы уже работаем.
Зачем нам нужен ведущий менеджер по продажам
- У нас уже есть востребованный продукт: мы делаем то, что нравится пользователям, в том числе корпоративным.
- Мы запустили корпоративную платформу, которую интересно продавать. Теперь мы можем гибко предоставлять доступ к разным образовательным услугам с чеком от 100 тысяч до нескольких миллионов рублей для компаний.
- У нас есть опыт сотрудничества более чем с сотней корпоративных клиентов, которые пришли к нам сами. Их привлекает возможность повысить лояльность сотрудников, организовать необычное мероприятие и сплотить команду вокруг тем за пределами работы.
Теперь нам не хватает человека, который сможет выстроить сильное и большое корпоративное направление. Чтобы больше людей учились разбираться в интересных темах за пределами работы и чувствовали себя счастливее внутри компании.
Кто наши клиенты в b2b
- Наши услуги интересны компаниям разного размера, начиная от 50 человек и до десятков тысяч сотрудников. Мы предлагаем разные услуги для небольших и крупных компаний.
- Мы работаем с разными секторами, включая финансовую отрасль, ритейл, промышленность, телеком и медиа, IT и консалтинг, фарму, бьюти и девелопмент.
- Главное отличие компаний, которые к нам приходят — интерес к развитию своих сотрудников. Часть компаний интересуется темами, связанными с их профессиональной деятельностью: например, бьюти компании могут заказать лекции про тренды в моде, а банк — лекции по мотивации сотрудников или работе с выгоранием. Но большинство компаний интересуется темами за пределами работы — например, как сон продлевает нашу жизнь, история кино или подделки и шедевры в искусстве.
- Мы стремимся к долгосрочному сотрудничеству с компаниями и каждый месяц уточняем образовательную программу под задачи клиентов.
В чем заключается работа
Мы ждем, что вы выстроите измеримый и масштабируемый канал продаж корпоративным клиентам на быстрорастущем edtech рынке. В рамках этого нужно выстроить систему сейлз материалов, разработать воронку взаимодействия с корпоративными клиентами, взять ответственность за переговоры и закрытие сделок, а также отвечать за дальнейшее сопровождение клиентов и влиять на изменение продуктов для корпоратов.
Мы поможем с общением с нашими текущими корпоративными клиентами для того, чтобы вы могли точнее узнать потребности компаний, сформулировать ценность наших продуктов, а также сфокусироваться на наиболее перспективных сегментах b2b направления.
Вам нужно создать направление с ноля, а это означает, что при хороших результатах вы станете руководителем нового подразделения. Задача — до конца года запустить новые продукты на текущих клиентах (не менее 30 компаний из списка клиентов) и привлечь не менее 30 новых клиентов.
Каким мы представляем себе кандидата
- У вас есть опыт продаж не менее трех лет или не менее двух лет в HRtech.
- Вы не боитесь работать руками и готовы сами рисерчить компании и связываться с ЛПР, но вам интересно взять роль руководителя и сформировать эффективный отдел продаж.
- Вы умеете организовывать свою работу и системно пользуетесь таск-трекерами и базами знаний. Также будет здорово, если вы хорошо знакомы с CRM-системами (AmoCRM, Мегаплан) и умеете их гибко настраивать.
- Плюсом будет, если вы работали в сфере образования, IT, консалтинга или HR-сервисов, либо работали с ЛПР в сфере HR.
Что мы предлагаем
- Присоединиться к команде амбициозного образовательного проекта в растущем направлении edtech.
- Заниматься продажами востребованных продуктов.
- Большие шансы взять роль руководителя и создать под себя отдел.
- Выстроенные рабочие процессы и большую свободу.
- Работа удаленно или в лектории Level One в 5 минутах от м. Пушкинская и Тверская.
- Просмотр любых из сотен вебинаров и доступ к другим образовательным продуктам.
Что по условиям
- График работы: полный день с понедельника по пятницу (гибкий график).
- Оплата по результатам собеседования — фикс от 70к/месяц + % по прозрачной схеме. Итоговый доход в месяц от 140к при достижении целевых показателей.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 20439309 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...