Юрист-представитель/Ведущий юрисконсульт по корпоративной и договорно-претензионной работе

Вакансия № 19990801 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ЛИДЕР ЗАКОНА" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ЛИДЕР ЗАКОНА.

Репутация компании "ООО ЛИДЕР ЗАКОНА" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 19990801 добавлена в базу данных: Пятница, 5 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 6,82 из 100 баллов

Вакансия № 19990801 прочитана - 106 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Сретенка, 12.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 150000 руб. на вакантной должности "Юрист-представитель/Ведущий юрисконсульт по корпоративной и договорно-претензионной работе".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Консультирование клиентов компании по различным отраслям права: гражданского, административного, семейного, наследственного, уголовного, жилищного, трудового законодательства в офисе компании (без поиска клиентов);
Досудебное урегулирование;
Представительство в судах;
Административное, уголовное право: опыт самостоятельного ведения судебных процессов в течение последних 3 лет по оспариванию постановлений, решений, постановлений, протоколов контролирующих, надзорных, регистрационных, правоохранительных органов, в частности, ФМС, ФНС, ОАТИ, ФАС, Роспотребнадзор, Росздравнадзор, МВД и др. (на собеседование необходимо предоставить подтверждающие документы, ссылки на дела);
Гражданское право: опыт ведения претензионно-исковой работы, самостоятельное ведение судебных процессов в течение последних 3 лет (на собеседование необходимо предоставить подтверждающие документы, ссылки на дела);
Исполнительное производство: Ведение исполнительного производства в течение последних 3 лет, оспаривание действий (бездействий) СПИ, жалобы, возбуждение уголовных дел в отношении руководителей должников, привлечения их к субсидиарной ответственности.
Составление и анализ писем, претензий, жалоб, быстрое ориентирование в нестандартных ситуациях, составление юридических справок и заключений по различным правовым вопросам, составление заявлений, запросов, составление иных документов, взаимодействие с нотариусами, ИФНС, Прокуратурой, МВД, СК, Роспотребнадзор, Росздравнадзор, МЧС, ОАТИ, ФАС и пр.
Составление и правовая экспертиза и согласование различных договоров (в том числе: агентские договоры, договоры коммерческой концессии, договоры оказания/выполнения работ/услуг, договоры оказания платных медицинских услуг), составление и согласование дополнительных соглашений и протоколов разногласий к ним; ? разработка и внедрение типовых договоров, ? правовая экспертиза государственных контрактов; ? юридическое сопровождение сделок по передаче прав по договорам; ? участие в переговорах; ? аргументированное отстаивание интересов компании; ? регистрация прав предоставления использования комплекса исключительных прав, ? регистрация товарных знаков (в том числе международная/национальная регистрация) и т.д.; ? ведение реестров по договорам, судам, по исполнительному производству, по товарным знакам; ? консультационная работа (консультирование сотрудников и партнеров компании по различным вопросам правового характера); ? сопровождение корпоративных процедур (создание юр. лиц, подготовка приказов, решений, протоколов, внесение изменений в учредительные документы и т.д.);
Контроль сроков исполнения запросов;
Сопровождение клиента до разрешения его ситуации;
Выполнение поручений непосредственного руководителя;
Предоставление отчетов, реестров руководителю о проделанной работе;
Командировки.

Требования к работнику следующие:

Наличие высшего юридического образования;
Стаж работы по специальности от 3-х лет;
Уверенные знания гражданского, налогового, административного, трудового права, арбитражного и гражданского процесса, законов № 44-ФЗ, 223-ФЗ, Закон РФ от 07.02.1992 N 2300-1 "О защите прав потребителей";
ПК - уверенный пользователь M.Office (Word, Excel, Outlook), информационные, правовые базы данных (Гарант, Консультант + );
Качества – исполнительность, ответственность, внимательность, грамотная устная и письменная речь, инициативность, умение структурировать информацию и способность к анализу, коммуникативные навыки, аккуратность, пунктуальность;
Умение работать с физическими и юридическими лицами, слушать и слышать, аргументировать, обосновывать решения, находить компромиссы;
Опыт судебных выступлений;
Высокий уровень правовой грамотности, внимательность при работе с документами;
Опыт составления, подготовки, заключения различных гражданско-правовых договоров, жалоб, претензий, исков, ходатайств и т.д.;
Опыт работы с государственными органами, взаимодействия с проверяющими органами при прохождении проверок, опыт обжалования актов гос. органов, постановлений о привлечении к ответственности, действий/бездействий должностных лиц;
Нацеленность на конечный результат и способность его добиться;
Приветствуется опыт работы в крупных консалтинговых компаниях, понимание специфики работы юридической службы в крупной консалтинговой компании, знание системы электронного документооборота;
Стремление и способность к обучению и самообучению, ответственность;
Дресс-код.