Менеджер по персоналу/рекрутер/HR
Вакансия № 19640157 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "HR Решения" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании HR Решения.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "HR Решения" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "HR Решения" - http://hr-resheniya.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "HR Решения" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19640157 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 8,65 из 100 баллов |
Вакансия № 19640157 прочитана - 137 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Московское центральное кольцо, станция Соколиная Гора.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В крупной строительной компании открыта вакансия
Менеджер по персоналу/рекрутер/HR
Основными направлениями деятельности компании являются:
Техническое обследование зданий и сооружений, экспертная диагностика строительных конструкций, проверка качества строительно-монтажных работ, обследование и испытание свай, перекрытий, балок, диагностика деформаций и трещин в бетоне, геофизические обследования пустот, поверочный расчет оснований.
Филиалы компании расположены в г.Москва, Санкт-Петербург, Ростов на Дону, Крым.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Точечный подбор персонала всех уровней (3-4 вакансии в месяц)
-
Разработка и внедрение программ адаптации для вновь принятых сотрудников.
-
Контроль и организация процесса обучения и развития персонала (своевременное повышение квалификации, планирование карьеры, формирование кадрового резерва и работа с ним).
-
Участие в разработке новой организационной структуры и разработке и внедрении системы мотивации вводимых должностей.
-
Подготовка и проведение внутрикорпоративных мероприятий.

-
Высшее образование.
-
Знание ТК РФ, 1С: ЗУП.
Хорошо развитие коммуникативные навыки, активная жизненная позиция желание развиваться вместе с компанией!!!
Условия работы:
-
Комфортабельный офис г. Москва, метро Соколиная гора или Партизанская , 1-я улица Измайловского Зверинца 19а
-
Трудоустройство по ТК РФ, соц гарантии.. испытательный срок 1,5 мес.
-
Уровень зп обсуждаем с успешным кандидатом.
-
Современный офис. График работы 5/2: с 09.00 до 18.00.
- Крепкий, дружный, молодой коллектив.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 19640157 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...