Менеджер по подбору персонала и внутренним коммуникациям
Вакансия № 19629040 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Азот-Взрыв" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Азот-Взрыв.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Азот-Взрыв" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Азот-Взрыв" - http://www.azotvzryv.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Добывающая отрасль; Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; Химическое производство, удобрения; .
Репутация компании "АО Азот-Взрыв" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19629040 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,38 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Академика Варги, 8к1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Поиск и подбор персонала на открытые вакансии центрального офиса;
- Размещение информации о вакансиях в СМИ (профильные сайты, соц. сети) и т.д.;
- Проведение интервью с кандидатами (телефонные, очные);
- Оценка кандидатов;
- Активное взаимодействие с внутренними заказчиками и смежными подразделениями, организация собеседований с руководителями;
- Ведение базы кандидатов;
- Предоставление отчетности по подбору персонала;
- Проведение адаптации новых сотрудников;
- Внутренние коммуникации: создание анонсов, рассылок, внутренних регламентов;
- Развитие и информационное наполнение интранет-портала;
- Помощь в организации корпоративных мероприятий;
- Участие в других HR-проектах.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование (гуманитарное, лингвистическое, управление персоналом);
- Релевантный опыт работы в подборе персонала от 2-х лет;
- Отличные знания MS office;
- Опыт ведения разнообразных вакансий, широкий кругозор;
- Глубокие знания инструментов подбора персонала;
- Знания методик проведения интервью;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Позитивный взгляд на жизнь и чувство юмора;
- Высокие коммуникативные навыки;
- Хороший уровень самоорганизации, умение работать в команде;
- Желание развиваться в сфере HR.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Офис в Москве (ст.м. Теплый Стан, ст. м. Тропарёво) с 14 июня переезд офиса на м. Киевская;
- Неограниченные возможности для роста и развития, реализации собственных инициатив;
- Достойный уровень заработной платы;
- Профессиональная команда, которой мы гордимся.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 19629040 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...