Специалист по подбору персонала
Вакансия № 19594149 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Ipsos" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Ipsos.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Ipsos" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Ipsos" - https://www.ipsos.com/ru-ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Ipsos" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19594149 добавлена в базу данных: Пятница, 12 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 9,48 из 100 баллов |
Вакансия № 19594149 прочитана - 150 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Верхняя Красносельская улица, 3с2.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 50000 руб. на вакантной должности "Специалист по подбору персонала".
Ipsos в России приглашает рекрутера принять участие в проекте по подбору персонала (проект на 3 месяца).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Искать релевантных кандидатов самостоятельно;
- Обсуждать с руководителями профиль кандидата, разбираться в требованиях к вакансиям;
- Проводить собеседования по видеосвязи и в офисе, отправлять и проверять тестовые задания, вести кандидатов до выхода на работу;
- Передавать успешных кандидатов руководителю, координировать собеседования и тд.;
- Отчитываться о проделанной работе на регулярной основе.
Требования к работнику следующие:
- Опыт поиска и подбора кандидатов для сложных вакансий от 1 года;
- Отличные коммуникативные навыки, способность работать с большим объемом информации;

- Место работы: м.Красносельная и удаленно (гибридный формат);
- Оформление по гражданско-правовому договору на время проекта;
- Работа в интересном крупном проекте в команде профессионалов;
- Возможность дальнейшего сотрудничества с компанией на проектной основе.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 19594149 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...