Аналитик HR/экономист (по компенсациям, по труду и заработной плате)
Вакансия № 19432958 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Информконтакт" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Информконтакт.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Информконтакт" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Информконтакт" - http://www.alfasystem.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Информконтакт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: гибкий график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19432958 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 6,71 из 100 баллов |
Вакансия № 19432958 прочитана - 107 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Аналитик HR (аналитик/экономист, по компенсациям, экономист по труду, проекты внедрения)
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Участвовать в проектах внедрения и сопровождения системы ALFAhrms;
- Обследование бизнес-процессов, сбор, анализ и систематизация требований.
- Разрабатывать проектную документацию: технические задания, проектные решения, сценарии тестирования и проч.
- Участие в реализации технического задания: сбор и обработка всех изменений требований в период реализации, взаимодействие с командой разработки, тестирование;
- Подготовка пользовательской документации, обучение пользователей.
Наши ожидания от кандидата:
- Высшее образование;
- Опыт работы от 3-х лет в качестве системного аналитика, консультанта в части автоматизации бизнес-процессов, внутренний методолог HR и/или экономист по труду: расчет KPI, премий, пособий (в одном из перечисленных);
- Хорошие коммуникативные навыки, опыт взаимодействия с бизнес-заказчиком любого уровня;
- Опыт работы с информационными системами и базами данных по вопросам управления персоналом;
- Участие, как минимум, в одном проекте автоматизации HR-функции (в команде внешнего подрядчика или внутренней команде предприятия).
Мы предлагаем:
- Возможность профессионального роста, участие в интересных проектах;
- Менторство (наставничество) с первого дня работы в компании;
- Внутреннее и внешнее обучение за счет компании;
- Нет жёсткого дресс-кода;
- Оформление в соответствии ТК РФ;
- Оплачиваемый отпуск, больничный лист;
- Командировки;
- Выплата: ЗП 2 раза в месяц, бонусы.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 19432958 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...