Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Project Manager, DRC, South Africa

Вакансия № 19274640 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ТОО ERG Service" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТОО ERG Service.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТОО ERG Service" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТОО ERG Service" - https://www.erg.kz/ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ТОО ERG Service

Организация работает в следующих сферах деятельности: Добывающая отрасль; Металлургия, металлообработка; .


Репутация компании "ТОО ERG Service" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 19274640 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 3,85 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 19274640 на должность Project Manager, DRC, South Africa от ТОО ERG ServiceВакансия № 19274640 прочитана - 62 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Location - Haut-Katanga province, DRC, South Africa

Responsible for the overall management of the Musonoi Hydrology and Geohydrology study. Assists in staffing, outlining project plans, setting project goals/deadlines, and evaluating budget and performance. Maintain high level of safety and customer satisfaction.

Key responsibilities:

Over the course of a project, the Project Manager will need to communicate with staff and clients, make decisions and monitor the progress of the project to keep it on schedule. Important duties and responsibilities for a Project Manager include:

  • Creating long- and short-term plans, including setting targets for milestones, adhering to deadlines and allocating resources.
  • Delegating tasks on the project to employees best positioned to complete them
  • Identifying and managing potential risks and liabilities of multiple projects
  • Assisting in the definition of project scope and goals: Project Charter
  • Assisting in the definition of the Project Readiness Plan
  • Assisting in the definition of the Project Tender Documentation
  • Develop Project Work Breakdown Structure (WBS) and Organisational Breakdown Structure.
  • Making effective decisions when presented with multiple options for how to progress with the project Business Case
  • Serving as a point of contact for teams when multiple units are assigned to the same project to ensure team actions remain in synergy
  • Communicating with executives or the board to keep the project aligned with their goals
  • Performing quality control on the project throughout development to maintain the standards expected
  • Adjusting schedules and targets on the project as needed
  • Motivating people involved in the project to complete tasks on time
  • Budgeting, cost control and performance monitoring
  • Ensure appropriate facilities, procedures and workforce competence to achieve legal compliance, incident prevention and the achievement of tasks in an environmentally sustainable manner
  • Review and improve systems based on the monitoring, reporting and improvement ideas of direct reports and teams.
  • Develop and deliver progress reports
  • Establish and maintain relationships with third parties
  • Identifying the risks in their work area and provide corrective measures
  • Ensure personnel are adequately inducted in their work area and are aware of all workplace rules and critical procedures applying at RTR Mine
  • Inspect all work areas before work commences and ensure all JSA or HIRA area available.
  • Ensure all SWPS, SOPs, PTOs, JSA, HIRA are up to standard and filed.

Key requirements:

BSc (Honours) (Hydrology and or Geohydrology)

Strong leadership, managerial and presentation skills

The ability to manage a team of professionals including mentoring and motivation.

Exposure to multi-national, ethnic and cultural environments

Essential: An undergraduate qualification (Bachelors / Honours Bachelor’s degree or equivalent) in Geosciences.

Role-specific knowledge:

High level knowledge and understanding of:

  1. Project management software, tools, techniques and methods
  2. Knowledge of general management practices in an applied technical environment; e.g. finance (budget, accounting, governance), project management, SHEC (systems management and application, practical procedures, leadership, people management and development.
  • 5-10 years relevant industry experience of which at least 5 years should be at a senior management level heading projects.
  • Ensure all members of the team have clearly defined accountabilities and roles and that individual development plans are in place to enable goals to be achieved
  • Able to sit for normal hours to prepare reports
  • Long working hours
  • Able to supervise multiple tasks in the field
  • Understanding of the Project Management Institute (PMI) framework
  • Knowledge of various project management methodologies (e.g., agile/scrum)
  • Proven leadership skills
  • Cost and risk management skills
  • Excellent communication, interpersonal and negotiation skills
  • Interpersonal skills
  • Ability to make important decisions under pressure
  • Problem-solving skills
  • Ability to delegate effectively
  • Time management skills
  • Friendly and approachable
  • Able to deliver results on quoted targets
  • Provide support without removing responsibility (to build ownership).
  • Able to build relationships and engage people in continuous improvement processes.
  • Successfully delegates and trusts specialist staff for technical support.
  • Manages interacting projects.
  • Always identifies the priorities correctly and works in a self-directed manner.
  • Understands the “big picture”
  • Listens and responds with empathy.
  • Asks for help and encourages involvement.
  • Shares thoughts, feelings and rationale (to build trust).
  • Seeks to engage with all people associated with the Frontier Operations and to understand, learn from and share cultural differences.
  • Ability to communicate effectively across all levels

  • Confident communicator with senior management, legal entities and external stakeholders
  • Excellent report writing and presentation skills


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 19274640 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Охранник / ООО ЧОП Скорпион-Х


Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах: