Заместитель директора по персоналу – руководитель службы кадрового администрирования
Вакансия № 19092534 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Университет НТИ 20.35" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Университет НТИ 20.35.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Университет НТИ 20.35" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Университет НТИ 20.35" - https://nti2035.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Образовательные учреждения; Общественная деятельность, партии, благотворительность, НКО; .
Репутация компании "Университет НТИ 20.35" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19092534 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 19,85 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Боровское шоссе, Западный административный округ, Можайский район, Инновационный центр Сколково, улица Нобеля, 1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Университет НТИ 20.35 - национальный проект по разработке образовательной ИТ-платформы в масштабе страны (сотни университетов и миллионы пользователей). Задача Университета - трансформация системы образования и методов персонального развития в условиях цифровой экономики.
Основные обязанности:
- Проведение кадрового аудита, разработка и реализация плана по устранению недостатков;
- Организация и ведение в полном объеме кадрового делопроизводства (в подчинении – 3 человека);
- Автоматизация бизнес-процессов: переход с версии ЗУП 8.2 на версию 8.3, автоматизация кадровых процессов с использованием корпоративного портала (битрикс);
- Разработка и актуализация ЛНА (ПВТР, положение о дистанционной работе и др.);
- Формирование и подача необходимой отчетности;
- Ведение позаказного учета работников в табелях (доработка 1С ЗУП, контроль работы табельщиков в структурных подразделениях);
- Организация администрирования договора ДМС.
Требования к работнику следующие:
- Опыт участия в проектах по автоматизации кадрового делопроизводства, миграции с одной версии программы на другую;
- Отличное знание российского трудового законодательства и его последних изменений;
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет;
- Владение 1С: 8 2.5 и 3.0 на уровне продвинутого пользователя;
- Опыт выстраивания процессов ведения кадрового делопроизводства;
- Клиенториентированность и нацеленность на результат.
Условия работы:
- Высокий уровень оплаты труда (обсуждается индивидуально);
- ДМС после испытательного срока;
- Рабочий день с 9.30 до 18.30, выходные – суббота, воскресенье;
- Офис в ИЦ “Сколково” (ул. Нобеля, д.1).
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 19092534 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...