Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Директор по персоналу/HRD

Вакансия № 18454280 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Зотова Маргарита Ханановна" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Зотова Маргарита Ханановна.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Зотова Маргарита Ханановна

Репутация компании "Зотова Маргарита Ханановна" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 18454280 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 9,75 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 18454280 на должность Директор по персоналу/HRD от Зотова Маргарита ХанановнаВакансия № 18454280 прочитана - 161 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 180000 руб. на вакантной должности "Директор по персоналу/HRD".

Ищу HRD/HR BP в финансовую/ИТ компанию, на рост и развитие. Возможность для заместителя HRD, руководителя подразделения, который готов перейти на ступеньку выше.

Желательно: опыт подбора IT-специалистов, в т.ч. регионального; опыт массового подбора линейного персонала в регионах; участие в постановке основных бизнес-процессов HR-блока. Задача – построить систему управления персоналом, отвечающую потребностям динамично развивающейся компании.

Коллектив молодой и драйвовый, HR-отдел укомплектован, постановка задач и сроки адекватные.

Численность 200 чел, HR-отдел - 5 чел

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Постановка эффективной системы подбора. Вакансий много, причина – динамичное развитие компании.

  • Разработка и реализация систем адаптации, оценки и мотивации и

    развития персонала.

  • Разработка и внедрение системы грейдов

  • Развитие корпоративной культуры и HR-бренда

  • Контроль за КДП

Требования к работнику следующие:
  • Образование высшее

  • Опыт работы в аналогичной должности или в должности зам.директора по персоналу( руководитель отдела)

  • Опыт работы в ИТ/финансах, опыт в стартапах - приоритет

  • Подтвержденный опыт успешных реализованных проектов

  • Системность, активность, нацеленность на результат.

  • Опытный ПК пользователь.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Территориально – Западный округ Москвы, шаговая доступность от метро.
  • 10.00-19.00
  • Зарплата белая, 150 000-180 000 руб net +бонусы.
  • Полное соблюдение требований ТК РФ

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 18454280 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Директор по персоналу / ООО ЮСТИКОМ


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: