Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Вакансия № 15837143 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Гос. корп. ФГБНУ НИИР им. В.А. Насоновой" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Гос. корп. ФГБНУ НИИР им. В.А. Насоновой.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Гос. корп. ФГБНУ НИИР им. В.А. Насоновой" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Гос. корп. ФГБНУ НИИР им. В.А. Насоновой" - http://rheumatolog.ru/

Репутация компании "Гос. корп. ФГБНУ НИИР им. В.А. Насоновой" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 15837143 добавлена в базу данных: Суббота, 6 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 9,29 из 100 баллов

Вакансия № 15837143 прочитана - 166 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Каширское шоссе, 34А.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 60000 руб. на вакантной должности "Ведущий специалист по кадровому делопроизводству".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

1. Ведение табельного учета рабочего времени. Разработка графиков работы. Подготовка приказов по изменениям графика работы. Оформление листков нетрудоспособности, подсчет стажа работы.

2. Организация обучения персонала: определение потребности в обучении, оформление договоров, ведение базы данных.

Требования к работнику следующие:

Наличие опыта работы по ведению табеля учета рабочего времени ОБЯЗАТЕЛЬНО. Знание программы ПАРУС8. Опыт работы в отделе кадров от 3 лет. Знание основных процессов управления персоналом и кадрового делопроизводства. Наличие опыта работы в учреждении здравоохранения обязательно.