Руководитель направления стажерских программ
Вакансия № 14615760 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ПАО МТС Банк. Головной офис" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО МТС Банк. Головной офис.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ПАО МТС Банк. Головной офис" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ПАО МТС Банк. Головной офис" - http://www.mtsbank.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "ПАО МТС Банк. Головной офис" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 14615760 добавлена в базу данных: Пятница, 5 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 9,39 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Технопарк, проспект Андропова, 18к1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Подчинение: вице-президенту по управлению опытом сотрудников и организационному развитию / Центр HR инноваций и развития бренда работодателя в департаменте по работе с персоналом.
Это новое для компании направление и, соответственно, новая должность.
Вам предстоит:
- взаимодействовать с внутренними заказчиками: снятие потребности, подбор стажеров по направлениям, продвижение стажеров по карьере
- разрабатывать стажерские программы для ИТ и других подразделений ФинТех (общая численность стажеров >50 единовременно и будет расти)
- взаимодействовать с ВУЗами и студентами, в том числе участие Банка в кейс-чемпионатах, хокатонах
- развивать HR brand Банка среди студентов и выпускников
- создавать карьерные матрицы для стажеров, отслеживание их реализации
- опыт работы в аналогичном (HR) или смежном (PR) направлении работы от 1 года
- высокие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь
- желание развить направление по работе с ВУЗа до ТОПового уровня
- конкурентный уровень оплаты
- Оформление строго по ТК РФ
- ДМС после 3-х месяцев работы
- корпоративный тариф связи «для своих»
- корпоративный спорт, конференции, meetup’s…
- возможность изменить график работы
- быстро развивающаяся Agile культура!
- реальное желание руководства ФинТех сделать лучший продукт
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 14615760 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...