Главный эксперт/Архитектор по автоматизации направления календарно-сетевого планирования

Вакансия № 14601619 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО НИПИГАЗ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО НИПИГАЗ.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "АО НИПИГАЗ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 14601619 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Вакансия № 14601619 прочитана - 112 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

• Разработка требований к интеграционным решениям и контроль целостности интеграционной архитектуры в части систем КСП.
• Формирование рекомендаций и инициация изменений по оптимизации интеграционной архитектуры систем КСП в общий ландшафт ИТ решений.
• Подготовка критериев и экспертных заключений по выбору ИТ решений.
• Детализация бизнес требований, разработка и документирование функционально технических требований к развитию ИТ архитектуры (новые решения и доработки существующих).
• Анализ функционала используемых решений в процессах управления КСП и формирование предложений по их развитию.
• Контроль качества внедрения и документирования решения в своей зоне ответственности в рамках реализации изменений внешними подрядчиками.
• Проработка технических решений и оценка влияния планируемых изменений ИТ архитектуры на действующие информационные системы.
• Предоставление проектам в рамках своей зоны ответственности необходимой информации по существующей архитектуре информационных систем.
• Организация и контроль проведения тестирования внедряемых бизнес приложений.
• Организация и контроль обучения пользователей внедряемым информационным системам.
• Экспертиза ценовых предложений и объема трудозатрат при проведении конкурентных процедур по внедрению систем управления КСП.
• Контроль полноты лицензирования используемых ИТ решений в зоне ответственности, формирование требований к закупке, участие в закупке в роли эксперта.

• ??????Высшее техническое или финансово-экономическое образование со специализацией в области информационных технологий, автоматизированных систем управления, системного анализа.
• Глубокие знания и практический опыт внедрения информационных систем управления календарно-сетевым планированием в EPCM проектах, логистических компаниях, генподрядных организациях.
• Знание процессов и структуры данных функциональной области КСП, информационных систем управления КСГ в EPCM проектах, логистических и геподрядных компаниях.
• Знание систем и процессов управления смежных служб МТО, логистики, строительства.
• Знание процессов по управлению программами и проектами.
• Знание методологий по управлению корпоративной архитектурой.
• Практический опыт внедрения систем управления КСП, интеграции систем КСП (Primavera) в общий ИТ ландшафт приложений.
• Практический опыт внедрения систем на платформе Oracle Primavera.
• Формирование требований к автоматизации бизнес-процессов строительных \ логистических \ проектных организаций.
• Управление архитектурой бизнес приложений.
• Реинжиниринг бизнес-процессов КСП.
• Возможность представить целостную картину и предложить несколько альтернативных решений при анализе бизнес-задачи.
• Деловые коммуникации с функциональными заказчиками и ИТ подрядчиками.
• Английский язык – уровень не ниже pre-Intermediate.

• Конкурентная оплата труда;
• Премии по результатам работы;
• ДМС и страхование от несчастных случаев и болезней;
• Медицинское обслуживание и мониторинг здоровья;
• Оплачиваемая мобильная связь;
• Скидки на питание;
• Развивающие программы и тренинги;
• Материальная помощь, до­полнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни;
• Санаторно – курортное обе­спечение в г. Анапа и Алтай­ском крае для работников и членов семей, а также детский оздоровительный лагерь в г. Анапа;
• Детские подарки на Новый год и 1 сентября;
• Дополнительный социальный пакет для членов Профсоюза;
• Скидки партнеров Компании.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 14601619 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...