Менеджер по продажам
Вакансия № 14066946 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО АФЕСПРО" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО АФЕСПРО.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО АФЕСПРО" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО АФЕСПРО" - http://afes.pro/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО АФЕСПРО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 14066946 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 9,74 из 100 баллов |
Вакансия № 14066946 прочитана - 188 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Алексеевская, Рижская, проспект Мира, 102с31.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 120000 руб. на вакантной должности "Менеджер по продажам".
Компания "АФЕСПРО" - производитель систем газового пожаротушения
Производство открыто с 2015 года. Офис продаж находится в Москве, завод расположен в Королеве.
Нам доверяют МИНОБОРОНЫ, Ростелеком, X5 Retail, Сбербанк и другие крупные компании. Системы пожаротушения АФЕСПРО поставляются по всей стране.
Вакансия Менеджер по продажам открыта в связи с тем, что количество входящих заявок продолжает расти. И мы ставим перед собой цель увеличить продажи вдвое.
Основные задачи Менеджера по продажам – обрабатывать входящие заявки, определять потенциал клиента/заказа и получать заказы, повышая конверсию.
Важные качества кандидата: умение вести переговоры, умение выстраивать прочные, партнерские отношения с клиентами, гибкость и высокая скорость мышления.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Вам предстоит:
- Обрабатывать входящие заявки: квалификация, подготовка КП
- Выполнять план продаж, повышая конверсию
- Много звонить, говорить, презентовать, убеждать
- Работать в amoCRM и с документооборотом: счета, договоры, акты
*встреч и поездок не предполагается
Требования к работнику следующие:
- Опыт в продажах b2b: вы имеете навык сопровождения крупных заказов с долгим циклом
- Сильные коммуникативные навыки: вы знаете, как вести переговоры и клиента к продаже
- Стрессоустойчивость: вы готовы работать с большим объемом срочных задач
- Навык выделять главные задачи: time management
- Обучаемость: навык быстро схватывать информацию без долгих объяснений, читаете между строк
- Пунктуальность: вы не опаздываете на работу
- У вас активная жизненная позиция: «Мой результат зависит только от меня»
- Желание карьерного и профессионального роста
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
Что мы предлагаем:
- Светлый офис с большими окнами в современном бизнес центре с развитой инфраструктурой
- Новая, быстрая компьютерная техника Apple, удобная мебель
- Пешая доступность от метро Алексеевская и Рижская (10-12 минут)
- Обучение на старте: продукту + курс по продажам Азимова С.
- График работы: ПН-ПТ с 09:00 до 18:00, обед 1 час, 15 минутные перерывы на разминку каждые 1,5-2 часа
- Курсы и повышение квалификации оплачиваются компанией
- Дружелюбный коллектив, наставничество и поддержка в начале работы
- Рост до Ведущего менеджера в первые 6 месяцев работы, возможен рост до руководителя
- Оформление по ТК с первого дня
- Оплата труда 2 раза в месяц: 30 числа аванс, 15 числа зп.
- Оклад официально на карту, «белая» оплата труда: Фикс 35 000 рублей +
КПД 15 000 рублей + % с продаж.
КПД состоит из 3х показателей:
-
- план переговоров 25 ч/мес.,
- обработка заявок: 50% от общего объёма,
- качество ведения переговоров: от 8 баллов из 10
Бонус с продаж динамический от 0,75 до 1,5% в зависимости от процента выполнения плана. Перед менеджером устанавливается личный план продаж от 2 до 4,8 миллионов рублей в зависимости от сезона.
Среднемесячный доход менеджера составляет 80 – 100 тысяч рублей.
На данную вакансию предусмотрено 3 коротких этапа отбора: 1 – сопроводительное письмо, 2 - телефонное интервью, 3 - собеседование.
Мы планируем вывести нового сотрудника к 1 июля 2020. Отклики рассматриваются по вторникам и четвергам. Ответ направляем каждому откликнувшемуся.
Вакансия описана максимально подробно. Просим Вас внимательно изучить условия, требования и обязанности.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 14066946 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...