Специалист по подбору персонала (массовый подбор)

Вакансия № 14052337 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Сберлогистика" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Сберлогистика.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Сберлогистика" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Сберлогистика" - https://sberlogistics.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .

Репутация компании "ООО Сберлогистика" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 14052337 добавлена в базу данных: Пятница, 12 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Вакансия № 14052337 прочитана - 185 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, Печатники, Шоссейная улица, 4Д.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 75000 руб. на вакантной должности "Специалист по подбору персонала (массовый подбор)".

Сберлогистика – это логистический оператор федерального масштаба, развивающий собственную складскую инфраструктуру, курьерскую доставку и сеть пунктов выдачи заказов во всех регионах России. Мы реализуем технологичные логистические решения с едиными стандартами качества сервиса по всей стране и за рубежом для частных и корпоративных клиентов.

Вам предстоит:

• Заниматься массовым и точечным подбором производственного персонала (сотрудники склада, водители-курьеры), в т.ч.

1. формирование потока кандидатов;
2. обзвон и приглашение кандидатов на собеседование;
3. проведение собеседований – индивидуальный и групповой форматы;
4. коммуникации с кандидатами и внимательное сопровождение до трудоустройства;
5. участие в адаптации новых сотрудников закрепленной категории персонала.

• Формировать и содержать в актуальном состоянии базу кандидатов, вести отчетность по направлению.

Мы ожидаем, что у Вас:

• Практический и результативный опыт работы в подборе персонала (массовый и точечный) не менее 2х лет.
• Высшее профессиональное образование.
• Умение пользоваться инструментами рекрутмента (прямой поиск, качественная работа с откликами).
• Высокие коммуникативные навыки.
• Активность, внимательность к деталям, доброжелательность, самостоятельность.
• Готовность к динамичной работе на этапе построения процессов в компании.
• Ориентация на результат.

Будет преимуществом – опыт массового подбора в сфере ритейла, HoReCa, складская и транспортная логистика.

Работа у нас, это:

• Дружная команда профессионалов.
• Полное соблюдение требований ТК РФ.
• Конкурентное вознаграждение.
• Подключение к корпоративной программе ДМС после прохождения испытательного срока.
• Кредитование по льготным тарифам Сбербанка.
• Материальная помощь.
• График 5\2 (с 9.00 до 18.00)
• Локация рабочего места – офис на территории складского комплекса м. Печатники, ул. Шоссейная 4Д, при необходимости (1-2 раза в неделю) посещение складского комплекса в районе МЦК Коптево, Лихоборы, ул. Автомоторная, 7.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 14052337 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...