Директор по IT / CIO
Вакансия № 13874902 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ЮТБ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ЮТБ.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ЮТБ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ЮТБ" - http://usetobook.com/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО ЮТБ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 13874902 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 16,67 из 100 баллов |
Вакансия № 13874902 прочитана - 320 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Наша компания запускает новый проект – платформу по поиску, сравнению и онлайн-бронированию площадок для работы, деловых встреч и мероприятий. Платформа находится в активной разработке и мы открываем набор сотрудников, единомышленников с активной жизненной позицией, которые понимают, что такое start-up, не боятся работать в режиме многозадачности и готовы решать амбициозные задачи.
Мы приглашаем на работу Директора по IT / СIО
В круг обязанностей будет входить оптимизация производительности производства, а именно: управление процессами разработки в проектных командах, обучение, внедрение и поддержка различных процессов внутри компании.
Сфера особого внимания — технический аспект продукта, его качество, производительность, эффективность, надежность и время жизни. Цель — следить за тем, чтобы технологические стратегии компании соответствовали бизнес-стратегиям.
Основные задачи, которые предстоит решать:
- Определение общих стратегий технического развития;
- Принятие глобальных технических решений;
- Внутренний технический арбитраж;
- Выбор технологий, которые будут использоваться в проекте;
- Оценка этих технологий в плане финансовых и временных затрат;
- Оценка длительности и трудоемкости проектов;
- Планирование и построение процессов разработки;
- Распределение задач между командами;
- Отслеживание продвижения проектов;
- Обеспечение темпа и качество разработки на максимально высоком уровне;
- Выбор и внедрение вспомогательных систем для разработки и администрации;
- Экспертные предложения по архитектуре или конкретным техническим решениям;
- Технический pre-sale ключевых проектов;
- Технические собеседования с новыми сотрудниками;
- Оценка продуктивности сотрудников и решение об уровне их зарплат;
- Обучение сотрудников.
Наши пожелания к кандидату:
- опыт управления проектной командой разработчиков
- опыт работы в start-up
- опыт работы по разработке сайтов (желательно агрегаторов, маркетплейсов)
- высокие коммуникативные навыки
- умение эффективно организовать свое рабочее время
Что мы предлагаем:
- оформление по ГПХ с последующим оформлением в штат компании
- стабильный "белый" доход. Размер обсуждается с финальным кандидатом
- удаленная работа с посещением офиса примерно 1 раз в неделю или по необходимости
- гибкий график работы (обсуждается)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 13874902 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...