Региональный менеджер по персоналу
Вакансия № 13778060 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Пятерочка. Склад, логистика" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Пятерочка. Склад, логистика.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "Пятерочка. Склад, логистика" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 13778060 добавлена в базу данных: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 18,49 из 100 баллов |
Вакансия № 13778060 прочитана - 361 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. на вакантной должности "Региональный менеджер по персоналу".
Пятерочка-федеральная розничная сеть, один из лидеров на российском рынке розничной торговли.
Приглашаем на работу Регионального менеджера по персоналу.
Основная цель должности:
- Обеспечение полного сервиса управления персоналом в роли HR бизнес-партнера на закрепленной территории по вопросам, связанным с комплектацией штата, текучестью, бюджетом ФОТ, КДП
Основные обязанности:
- Сопровождение своевременного подбора и закрытия вакансий административного и линейного персонала в магазины, в т.ч. в новые, вакансий офиса
- Контроль соблюдения трудового законодательства и ведения кадрового делопроизводства
- Организация работы по формированию кадрового резерва на административные позиции, формирование групп на обучение кадрового резерва
- Анализ, контроль и разработка мероприятий по улучшению основных показателей по персоналу
- Обеспечение выполнения целевых показателей по работе с персоналом: комплектность собственным персоналом, общая комплектность, текучесть, абсентеизм, процент затрат на персонал, контролировать превышения ФОТ
- Организация и участие в аттестациях административного состава магазинов и супервайзеров
- Организация работы сотрудников, находящихся в подчинении – специалист по кадровому документообороту, тренинг-менеджер; постановка задач, контроль их исполнения
- Консультирование руководителей Кластера по вопросам управления персоналом
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование (предпочтительно профильное - управление персоналом)
- Опыт работы в сфере HR (HR бизнес-партнер с функциями подбор, КДП, обучение, оценка) и/или на релевантной должности - от 1 года
- Желателен опыт работы в торговых компаниях с численностью персонала от 500 человек
- Желателен опыт в должности с руководящей функцией
- Знание трудового законодательства РФ
- Знание кадрового документооборота
- Навыки проведения собеседований, владение методами подбора персонала
- Уверенный пользователь ПК
- Ориентация на помощь и поддержку бизнеса, проактивность, ориентированность на результат, умение работать в команде
- Умение быстро реагировать на изменения, готовность к динамичному темпу и большим объемам задач и коммуникаций
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ
- Официальная заработная плата
- Прозрачная и объективная система премирования – квартальный/годовой бонус по результатам работы
- Полис ДМС (после прохождения испытательного срока)
- Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах X5 Retail Group («Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»)
- Возможность профессионального и карьерного развития
- Пятидневная рабочая неделя
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 13778060 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...