Начальник отдела продаж
Вакансия № 12874494 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ИП Волкова Алла Юрьевна" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Волкова Алла Юрьевна.
Репутация компании "ИП Волкова Алла Юрьевна" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 12874494 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 11,58 из 100 баллов |
Вакансия № 12874494 прочитана - 235 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 90000 руб. на вакантной должности "Начальник отдела продаж".
О компании:
Четвертый взрывной IT сартап от компании ЕС-Холдинг - eva.bz (версия сайта для ресторанов). Первые три - это Кити Фловерс (kiti-flowers.ru / оборот за первый год 270 милл, план на второй год 600 милл), Элис (elis.vc / оборот за первый год 190 милл, план на второй год 1 миллиард и наш флагманский продукт epicstars.com который является лидеров на рынке в своем сегменте - входит в группу компаний Admitad)
Наш продукт - это уникальная технология, позволяющая
увеличивать продажи нашим клиентам на 15-25% каждые 3 месяца для любого бизнеса сферы услуг.
Наша платформа интегрирована между бизнесом и такими поисковиками как Яндекс, Гугл, Трипэдвайзер. Сегодня мы единственное беспрецедентное решение для бизнеса в сфере формирования базы для получения клиентского потока.
Сейчас в компании открыта вакансия начальника отдела продаж.
Задача менеджера - продажи в сегменте В2В, это исходящие 60% и входящие 40% звонки, работа в полях, поиск и привлечение крупных клиентов, обработка входящих обращений, консультация, ведение и поддержка существующих и новых клиентов, заключение и пролонгация договоров, ведение клиентской базы в специализированной CRM системе.
Ключевые атрибуты компании: стратегия лидерства, креативный стиль, неординарная команда.
Требования к работнику следующие:
Опыт построения колл-центров или отделов продаж
Уверенные способности управлять коллективом и строить эффективную мотивацию персонала
Обязательное знание СРМ Битрикс24 в совершенстве! способность улучшать систему совместно с группой программистов
Умение и понимание построения отчетности и систем аналитики работы ОП
Необходимо обладать определенным складом ума, соответствующей энергетикой и
харизмой, коммуникабельность на уровне Остапа Бендера или Волка с Уолт Стрит,
умение убеждать, способность вызывать у людей доверие от природы, придется
пробиваться через толпы специально обученных людей, с четким указанием - ни с кем не соединять, но именно Вам можно. Практика делового общения с ЛПР (лицами принимающими решения), владельцами бизнеса. Готовность к большой нагрузке и монотонной, рутинной работе.
!!!Внимание!!! Для прохождения конкурса, опишите в сопроводительном письме каким образом вы будете строить описанный функционал!!!
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
Высокая заработная плата
Перспективы повышения роста личного дохода в разы в течение года
Участие в амбициозной, стремительно развивающейся компании
При успешном выполнении функционала - возможность войти в состав учредителей
Генеральная задача:
Построение масштабируемого автоматизированного отдела продаж (колл-центра / продажи в полях). Объем ОП: 50 менеджеров в структуре в течение года, объем продаж на каждого человека - 10-20 продаж в месяц. Область продаж (первый год) - Москва, Санкт-Питербург и 15 городов зарубежных туристических стран.
Знание и ориентация в СРМ Битрикс24, умение вести аналитику продаж, отчетность
Поиск, подбор и обучение менеджеров по продажам
Формирование и внедрение скриптов, инструкций и правил работы ОП
Формирование системы контроля работы ОП 24/7 круглосуточно
Формирование системы мотивации участников ОП
Создание автоматизированного комплекса обучения и тестирования сотрудников
!!!Внимание!!! Для прохождения конкурса, опишите в сопроводительном письме каким образом вы будете строить описанный функционал!!!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 12874494 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...