Менеджер по подбору персонала / HR менеджер
Вакансия № 12221959 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Кальянфою" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Кальянфою.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Кальянфою" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Кальянфою" - https://kalyanforyou.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "ООО Кальянфою" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 12221959 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 9,91 из 100 баллов |
Вакансия № 12221959 прочитана - 206 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала / HR менеджер".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Точечный и массовый подбор персонала (порядка 5 вакансий в работе: продавцы-консультанты, офис, склад, интернет-магазин);
- Проведение собеседований, оценка кандидатов, организация повторных собеседований с руководителями;
- Организация проверки кандидатов по СБ, сбор рекомендаций, согласование приема сотрудников на работу;
- Контроль прохождения испытательного срока;
- Ведение статистики, мониторинг рынка заработных плат;
- Ведение отчетности.

- Высшее образование
- Опыт работы в рекрутинге от 2-х лет
- Желательно опыт работы в кадровом агентстве от 1 года
- Знание технологий и методов поиска и подбора персонала, оценки кандидатов
- Продвинутый пользователя ПК , высокий уровень самообучаемости
- Отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, ориентация на результат.
- Установка программы контроля рабочего времени Yaware

- Работа в стабильной компании
- Заработная плата без задержек
- Оклад + премия за найденных сотрудников.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 12221959 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...