Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

HR Business Partner (support functions)

Вакансия № 11787846 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "HAYS" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании HAYS.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) HAYS

Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .


Репутация компании "HAYS" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 11787846 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 6,13 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 11787846 на должность HR Business Partner (support functions) от HAYSВакансия № 11787846 прочитана - 130 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

HR Business Partner, retail, support functions

Ваша новая компания

Наш клиент – международная компания, специализирующаяся на производстве и продаже спортивной одежды и оборудования.

Ваша новая роль

Мы в поиске HR партнера, который обеспечит эффективную HR-поддержку бизнеса, а точнее нескольких подразделений офиса. Вам предстоит участвовать в разработке предложений по совершенствованию процессов и осуществлять необходимые коммуникации. Вы будете вовлечены в процессы подбора, talent&performance management, организационного дизайна.

Что нужно, чтобы получить позицию

Для данной роли необходим опыт работы не менее 3-ех лет на должности HR BP. Обязательным условием будет экспертиза в оценке и развитии сотрудников, а также английский язык на уровне upper-intermediate.

Что предлагает компания

Возможность развития экспертизы в рамках международной структуры, динамичную корпоративную среду и нестандартные challenges. Также компания предоставляет расширенный социальный пакет и дополнительные компенсации за разные статьи расходов.

Очень ждем Ваши CV, если Вы отвечаете указанным требованиям и готовы стать успешным HRBP в новой структуре.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 11787846 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Специалист по подбору персонала / АО НВБС


Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: