Ведущий специалист по персоналу (HR BP, C&B)
Вакансия № 11122234 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Группа Компаний Мечел" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Группа Компаний Мечел.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Группа Компаний Мечел" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Группа Компаний Мечел" - http://www.mechel.com
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Группа Компаний Мечел" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 11122234 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 7,1 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Петровский парк, Динамо, Петровский парк, Красноармейская улица, 1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Ведение двух Компании, входящих в холдинг (БЕЗ КДП), общая численность 350 чел.
- Составление бюджетов затрат на персонал по фонду заработной платы и выплатам социального характера по двум компаниям.
- Формирование отчета по труду (фактические затраты по ФОТ и фактическая численность за прошедший месяц, среднемесячная заработная плата, анализ отклонений).
- Поддержание в актуальном состоянии штатного расписания, внесение изменений и согласование их с корпоративным центром.
- Контроль ведения кадрового делопроизводства, инициация процессов внутренних перемещений сотрудников.
- Организация и контроль процесса разработки должностных инструкций.
- Внесение изменений в ЛНА компаний
- Сопровождение процесса оценки сотрудников по итогам работы за месяц.
- Согласование с управляющим директором статей и условий увольнения сотрудников.
- Взаимодействие с ОЦО.
- Сопровождение проекта ДМС.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование
- Хорошее знание вопросов, связанных с компенсациями и льготами;
- Опыт ведения кадрового делопроизводства
- Отличное знание Трудового законодательства
- Знание 1С ЗУП 3.1, Excel - продвинутый пользователь
- Опыт работы в холдинговой структуре приветствуется
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в структуре крупного холдинга, в команде профессионалов
- Офис - в шаговом доступе от ст метро "Динамо" и "Петровский парк"
- Соблюдение ТК, ДМС.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 11122234 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...