Менеджер по кадровому администрированию

Вакансия № 10592752 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Пол Страны" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Пол Страны.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Пол Страны" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Пол Страны" - http://polstrany.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Пол Страны

Репутация компании "ООО Пол Страны" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 10592752 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 7,13 из 100 баллов

Вакансия № 10592752 прочитана - 157 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 70000 руб. на вакантной должности "Менеджер по кадровому администрированию".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: приём, увольнение, переводы сотрудников, отпуска, карточки Т2, трудовые книжки, копии ТК, справки для работников и т.д. (более 200 работников);
Оформление и ведение трудовых договоров, срочных и договоров ГПХ;
Подготовка копий документов и справок по запросу, работа в программе 1С ЗУП;
Ведение воинского учёта в полном объёме;
Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек;
Формирование архива кадровой документации.

Требования к работнику следующие:

Знание КДП в полном объёме, знание программы 1С ЗУП;
Знание трудового законодательства РФ с учётом последних изменений;
Умение работать с большим объёмом информации и документооборота в режиме многозадачности;
Опыт в КДП от 6 мес.