Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Старший менеджер по обучению

Вакансия № 10072137 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Северсталь. Управляющая компания" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Северсталь. Управляющая компания.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Северсталь. Управляющая компания

Репутация компании "Северсталь. Управляющая компания" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 10072137 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 7,41 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 10072137 на должность Старший менеджер по обучению от Северсталь. Управляющая компанияВакансия № 10072137 прочитана - 166 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Клары Цеткин, 2/3, стр.1.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
  • Концептуальная разработка программ обучения и развития управленческих компетенций в компании:
    • Определение тем, целей и результатов обучения, а также структуры программ и содержание модулей
    • Выступление в качестве эксперта при разработке программ обучения, определять критерии оценки эффективности программ развития
  • Подготовка и координация выступлений Руководителей уровня топ-менеджмента на различных обучающих и развивающих мероприятиях
  • Работа с поставщиками услуг, включая поиск и привлечение, ведение переговоров
  • Адаптация бизнес игр, тренингов внешних провайдеров и симуляций под запросы компании
  • Координация процесса подготовки бюджета на обучение. Консультирование руководителей по процессу бюджетирования расходов на обучение, вопросам нормативов и регламентов

Требования к работнику следующие:

  • Опыт работы руководителем в подразделениях по обучению и развитию персонала в крупных иностранных компаниях – от 5 лет

  • Опыт работы в сфере обучения и развития от 8 лет для различных функций

  • Практика построения систем обучения и развития персонала

  • Английский язык не ниже уровня upper intermediate

  • Знание рынка ключевых поставщиков услуг по обучению и развитию персонала (российских и зарубежных)

Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Возможность работать над интересными проектами и получить уникальный опыт
  • Конкурентная фиксированная заработная плата и годовой бонус
  • Оплата Корпоративной сотовой связи;
  • Медицинская страховка и страхование жизни;
  • Корпоративные скидки на фитнес центры и предложения от компаний партнеров

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 10072137 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Управляющий службой питания / Арсенал Групп


Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: