Старший менеджер по обучению
Вакансия № 10072137 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Северсталь. Управляющая компания" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Северсталь. Управляющая компания.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "Северсталь. Управляющая компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 10072137 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 7,41 из 100 баллов |
Вакансия № 10072137 прочитана - 166 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Клары Цеткин, 2/3, стр.1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

- Концептуальная разработка программ обучения и развития управленческих компетенций в компании:
- Определение тем, целей и результатов обучения, а также структуры программ и содержание модулей
- Выступление в качестве эксперта при разработке программ обучения, определять критерии оценки эффективности программ развития
- Подготовка и координация выступлений Руководителей уровня топ-менеджмента на различных обучающих и развивающих мероприятиях
- Работа с поставщиками услуг, включая поиск и привлечение, ведение переговоров
- Адаптация бизнес игр, тренингов внешних провайдеров и симуляций под запросы компании
- Координация процесса подготовки бюджета на обучение. Консультирование руководителей по процессу бюджетирования расходов на обучение, вопросам нормативов и регламентов
Требования к работнику следующие:
-
Опыт работы руководителем в подразделениях по обучению и развитию персонала в крупных иностранных компаниях – от 5 лет
-
Опыт работы в сфере обучения и развития от 8 лет для различных функций
-
Практика построения систем обучения и развития персонала
-
Английский язык не ниже уровня upper intermediate
-
Знание рынка ключевых поставщиков услуг по обучению и развитию персонала (российских и зарубежных)

- Возможность работать над интересными проектами и получить уникальный опыт
- Конкурентная фиксированная заработная плата и годовой бонус
- Оплата Корпоративной сотовой связи;
- Медицинская страховка и страхование жизни;
- Корпоративные скидки на фитнес центры и предложения от компаний партнеров
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 10072137 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...